精品欧美一区二区三区在线观看 _久久久久国色av免费观看性色_国产精品久久在线观看_亚洲第一综合网站_91精品又粗又猛又爽_小泽玛利亚一区二区免费_91亚洲精品国偷拍自产在线观看 _久久精品视频在线播放_美女精品久久久_欧美日韩国产成人在线

轉轉AB平臺的設計與實現

開發 架構
從了解 AB、如何開發 AB 平臺、如何實施 AB 實驗和未來的規劃迭代四個方面介紹了 A/B Test 在轉轉的落地與應用。在互聯網產品玲瑯滿目下,如何吸引新用戶,留住老用戶以及試錯成本越來越高的場景下,如何通過 A/B Test 小流量、多方案,快速迭代、決策、優化產品變得越來越重要。AB 平臺的建設還有很長的路要走。

導讀

在數據驅動時代,不管是在產品功能迭代還是策略決策時都需要數據的支撐。那么,當我們準備上線一個新功能或者策略時,如何評估新老版本優劣,即數據的可量化就成了問題。這個時候就需要引入 A/B Test 了。

一、A/B Test 是什么?

A/B Test 的概念來源于生物醫學的雙盲測試,雙盲測試中病人被隨機分成兩組,在不知情的情況下分別給予安慰劑和測試用藥,經過一段時間的實驗后再來比較這兩組病人的表現是否具有顯著的差異,從而決定測試用藥是否有效。

在互聯網行業中,在產品正式迭代發版之前,將 Web 或 App 界面或流程以同一個目的制定兩個或多個方案,在同一時間維度,將流量對應分成若干個組,在保證每組用戶特征相同(相似)的前提下,展示給用戶不同的設計方案,收集各組的用戶體驗數據和業務數據,最后分析評估出最好版本,科學的進行決策。

圖片

二、AB 系統設計與實現

2.1 系統介紹

轉轉 AB Test 系統的核心功能主要包含五個部分:

  • 實驗管理:實驗配置、上下線等操作。
  • 指標管理:分業務線創建與管理數據指標,數據指標分為「事件指標」和「復合指標」。
  • 白名單管理:各種分流標識的白名單創建與管理。
  • 數據報告:總實驗用戶數、流量概覽、關注指標圖表和實驗結論數據。
  • 分流服務:供業務方調用獲取實驗分組結果的 RPC 服務。

2.2 系統架構

圖片

2.3 系統實現

2.3.1 實驗管理

  • 實驗列表:是所有實驗的集合,整個實驗列表分為三個區域「篩選/查詢區域」、「新建實驗」、「列表區域」。

圖片

  • 新建實驗:要求填三個部分信息基礎信息、實驗配置信息、實驗策略配置,狀態默認為測試中。

實驗基本信息

圖片

實驗配置信息

圖片

實驗策略配置

圖片

2.3.2 指標管理

指標分為「事件指標」和「復合指標」兩種類型。事件指標通過埋點事件配置統計,復合指標通過基礎的事件指標進行四則運算生成。

圖片

圖片

2.3.3 白名單管理

白名單功能提供統一的白名單創建與管理,用于實驗配置時給相關實驗組添加白名單,作用與分流服務,方便業務實驗開發測試時通過配置白名單直接進入相應的實驗組。

圖片

2.3.4 數據報告

實驗報告是針對單個實驗,配置的核心指標以及相關指標一個統計性的數據報告說明。

  • 基本信息

實驗ID:該實驗的實驗ID。

實驗名稱:該實驗的實驗名稱。

開始時間:該實驗正式上線的時間。

運行天數:該實驗從上線至今/結束前的運行天數。

操作記錄:記錄這個實驗的操作變化記錄,包含流量分配、核心指標修改、實驗暫停/上線等。

查看配置:查看這個實驗的配置信息。

圖片

  • 核心數據

整體-總實驗用戶數:實驗上線至今/結束前共參與實驗的用戶數,按照分流標識進行統計。

分組-總實驗用戶數:各個分組實驗上線至今/結束前共參與實驗的用戶數,按照分流標識進行統計。

總實驗用戶占比:「分組-總實驗用戶數」 / 「整體 - 總實驗用戶數」* 100%。

流量分配:創建實驗時,流量的分配比例。

核心指標值:創建實驗時,配置的「核心指標」對應的數值,這里會根據【指標管理】中配置的數值方式與小數位數進行顯示。

統計學校驗:用于描述試驗組指標相比于對照組的提升范圍。隨著參與試驗的樣本量逐漸增加,數據指標波動趨于穩定,置信區間會逐漸收窄。一般來說,置信區間選擇 95%。

統計功效:統計功效用于描述通過試驗能檢測出試驗結果真實可靠的概率;一般用于衡量實驗不顯著時,是否需要繼續擴大樣本繼續實驗。一般當差異不顯著時,統計功效小于 80%,需要繼續做實驗,當差異不顯著是,統計功效大于 80%,說明基本對照組與實驗組沒有差異。

實驗結論:實驗結論根據「核心指標」與「統計功效」得出實驗結論。

圖片

  • 流量概覽

主要目的衡量流量分配是否均勻,指標為「新進組用戶數」:當天第一次參與實驗的用戶數。

圖片

  • 關注指標(包含核心指標)

實驗UV:同「分組-總實驗用戶數」,各個分組實驗上線至今/結束前共參與實驗的用戶數,按照分流標識進行統計。

指標名稱:所選的指標對應的名稱。

差異絕對值:該分組對應對照組在該指標上的差異的值,舉例:如對照組訂單數為 50,實驗組為 100, 這里的差異絕對值為 100 - 50 = 50。

差異相對值:該分組對應對照組在該指標上的差異的百分比,舉例:如對照組訂單數為 50,實驗組為 100, 這里的差異絕對值為(100 - 50)/ 50 = 100%。

置信區間:核心指標通過實驗配置的置信水平統計計算。

圖片

2.3.5 分流服務

  • 分流邏輯

分流服務實時同步已上線運行的實驗配置,業務調用方通過實驗ID+分流標識獲取實驗的分組結果,具體實現邏輯如下:

if (白名單判斷) {
return "白名單組";
}
if (實驗下線判斷) {
return "決策組";
}
if (進組不出組) {
if (緩存結果判斷) {
return "緩存結果組";
}
}
// 分桶分組,用實驗id + 分流標識進行hash取模100得到桶號,同一用戶在不同實驗中的桶號不完全一樣,確保實驗之間的獨立性
int bucketNum = BucketNumUtil.getBucketNum(testId + "_" +tokenId);
// 根據桶號獲取對應的實驗組
String groupName = getGroupName(test, bucketNum);
if (進組不出組) {
redisCache.set(testId, tokenId, groupName, exAt);
}
return groupName;
  • 分流方案

結合轉轉業務的特點,使用了無層方案。所謂無層,就是每個實驗都是單獨一層,使用實驗 id 作為種子將 1-100 的桶號進行洗牌打亂,具體實現方法如下:

// 生成1-100的桶號,并使用testId作為種子洗牌打亂(相同的種子洗牌結果一樣,從而保證同一ABTest的桶號List不變,且可根據testId預測,不同實驗的桶號分布的隨機性,確保實驗之間的獨立性)
List<Integer> list = Stream.iterate(1, item -> item + 1).limit(100).collect(Collectors.toList());
Random rnd = new Random(testId);
Collections.shuffle(list, rnd);

// 根據組流量比例將桶號分配到各組
for (int i = 0; i < groups.size(); i++) {
// TODO 按照流量占比分配相同數量的桶號
}

如此一來確保了每個實驗都單獨占有所有流量,可以取任意組的流量進行實驗,但是又引進了新的問題,無層會導致同一個用戶命中多個實驗,即使這些實驗是互斥的。

為了解決實驗需要互斥的需求,后期將引入互斥實驗組的概念,將互斥實驗放在同一個組中,共享所有流量。具體實現邏輯如下:

新分流邏輯

if (白名單判斷) {
return "白名單組";
}
if (實驗下線判斷) {
return "決策組";
}
int groupBucketNum = BucketNumUtil.getBucketNum(groupId + "_" +tokenId);
if (!互斥組流量判斷(groupInfo, groupBucketNum)) {
// 不在互斥組流量中實驗時,返回對照組
return "對照組";
}
if (進組不出組) {
if (緩存結果判斷) {
return "緩存結果組";
}
}
// 分桶分組,用實驗id + 分流標識進行hash取模100得到桶號,同一用戶在不同實驗中的桶號不完全一樣,確保實驗之間的獨立性
int bucketNum = BucketNumUtil.getBucketNum(testId + "_" +tokenId);
// 根據桶號獲取對應的實驗組
String groupName = getGroupName(testInfo, bucketNum);
if (進組不出組) {
redisCache.set(testId, tokenId, groupName, exAt);
}
return groupName;

新分流方案

// 互斥組內流量分配
List<Integer> groupBucketNumList = Stream.iterate(1, item -> item + 1).limit(100).collect(Collectors.toList());
Random rnd = new Random(groupId);
Collections.shuffle(groupBucketNumList, rnd);
// 根據互斥組流量比例將桶號分配到各實驗
for (int i = 0; i < groups.size(); i++) {
// TODO 按照流量占比分配相同數量的桶號
}

// 實驗內部實驗組桶號生成分配邏輯不變
List<Integer> testBucketNumList = Stream.iterate(1, item -> item + 1).limit(100).collect(Collectors.toList());
Random rnd = new Random(testId);
Collections.shuffle(testBucketNumList, rnd);

// 根據組流量比例將桶號分配到各組
for (int i = 0; i < groups.size(); i++) {
// TODO 按照流量占比分配相同數量的桶號
}

三、A/B Test 實施指南

實驗的每個流程與節點都至關重要,拒絕為做實驗而做實驗,用心用科學來做實驗,整體實驗實施流程圖如下圖。

圖片

3.1 實驗設計

3.1.1 實驗設計初衷

對于互聯網產品而言,每次上線新版本都尤為慎重,為了衡量與判斷「新上線的版本」/「現有版本」哪個版本的策略更優,通過事實的數據結合統計學原理進行科學、合理的進行決策。

實驗的設計是實驗最重要的一環,實驗設計的好壞決定了最終實驗的成功與否。

3.1.2 實驗設計模板

圖片

3.1.3 實驗設計的結構

整體實驗的設計分為四個部分:

實驗基本信息

  • 業務線歸屬,可分為「B2C」、「C2B」、「C2C」,根據具體業務進行選擇即可。(為什么要區分業務線?不同業務線進行指標隔離,提升實驗人員更好更快進行指標選擇,底層數據處理效率與指標也更高效,數據響應更快。)
  • 實驗名稱,實驗具體的名稱。
  • 實驗編號,在具體「AB Test 平臺」在創建實驗后即可獲得,唯一標識了一個實驗。
  • 實驗目標,在實驗設計的初期,上線新版本的目的是什么,希望您能用「核心指標」的提升程度來衡量;如:新版本「優化下單流程」,核心指標「訂單轉化率」希望提升 0.8%。

實驗配置信息

  • 實驗類型,目前包含了「編程實驗」,「策略實驗」。
  • 預期上線時間,預期的實驗上線的時間。
  • 預期上線天數,根據實驗受眾群體的樣本數量,簡單估測上線的時長,單位天。業界的實驗時長一般是 2-3 周,最短時長建議不要少于 7 天。因為不同日期活躍的用戶群體可能不一樣,所以最好要覆蓋一個周期,如 7 天、14 天、21 天。那實驗時長是不是越長越好呢,也不是的,實驗時間過長會把各版本的區別拉平了,不同時期用戶對不同策略的反應不一樣,一般不超過 30 天。
  • 實驗指標,通常可被統計學檢驗的指標分為以下三類:人均類指標、次均類指標、轉化率類指標。
  • 核心指標(人均類指標、次均類指標、轉化率類指標):實驗目標直接相關,且決定實驗結果的關鍵指標。
  • 相關指標:該實驗需要關注的其他指標,用于輔助試驗結果的解讀。
  • 護欄指標:實際上是相關指標比較特殊的一種,通常是能反映用戶體驗受到傷害的指標,常常擁有“一票否決權”,幫助我們平衡實驗決策。

注意:

  • 對于少部分比較重要的相關指標/護欄指標來說,他們是有“一票否決權”的,他們也需要符合可被統計學檢驗的要求(判斷這些數值差異到底是出自偶然,還是有確鑿的判定把握)。
  • 對于核心指標,必須是可以直接關聯到實驗中的變量,否則無法推測實驗整體的差異性(即實驗有差異性,但是通過數據無法觀測出來)。
  • 用戶分流標識,目前分為 token/deviceId 與 uid,用于埋點上報和數據統計的區分。
  • 受眾群體,與用戶畫像進行打通,針對圈定用戶人群的部分用戶開展精準實驗。

實驗策略設計

  • 實驗分組,默認按照字母順序來, A/B/C/D/E...
  • 版本描述,各個版本的描述性文字,描述清晰各個版本的情況。
  • 流量分配,最多分配 100% 流量,最細粒度為 1%。

實驗結論

  • 決策分組,最終實驗下線的決策分組。
  • 統計數據,各個版本之前的核心數據(核心指標_均值,置信區間,統計功效)。
  • 實驗結論描述,整體實驗結果描述。

3.2 實驗埋點上報規范

"實驗ID":實驗的id標識,用于實驗數據統計。

"實驗分組":實驗分組結果,用于實驗版本展示的標識。

"分流用戶類型" :用于實驗分流的標識類型,便于精準統計 UV 類指標數據。

埋點上報格式舉例:

{
"埋點事件名":"ab",
"埋點內容":{
"實驗頁面":"XXXX",
"實驗id":"XXXX",
"實驗分組":"XXXC",
"分流用戶類型":"XXXX"
}
}

3.3 實驗決策指南

3.3.1 實驗決策流程

當我們的實驗在線上已經運行了一段時間之后,我們需要衡量實驗整體的效果,整體實驗決策的流程如下圖。

圖片

實驗報告:包含了整體實驗總用戶在每個實驗組的流量分配情況以及「核心指標」、「相關指標」的統計學檢驗結果,根據實驗組的核心指標相對于對照組的核心指標變化率情況、置信區間及統計功效來評估試驗效果。

「核心指標」的提升/下降決定了整體實驗的效果,一般我們用置信區間和統計功效來整體判斷實驗的結果。

注意:對于少部分比較重要的相關指標/護欄指標來說,他們是有“一票否決權”的,需要進行整體評估,平衡試驗決策。

3.3.2 置信區間&統計功效計算

什么是置信區間?

置信區間是一種常用的區間估計方法,所謂置信區間就是分別以統計量的置信上限和置信下限為上下界構成的區間 。對于一組給定的樣本數據,其平均值為 μ,標準偏差為 σ,則其整體數據的平均值的 100(1 - α)% 置信區間為 (μ - Ζα/2σ, μ + Ζα / 2σ) ,其中 α 為非置信水平在正態分布內的覆蓋面積 ,Ζα / 2 即為對應的標準分數。

為什么要計算置信區間?

在「A/B測試」的場景下,主要通過某個指標或留存的實驗版本均值變化值以及置信區間來判斷,在當前指標或用戶留存上,實驗版本是否比對照版本表現得更好。

置信水平,也稱置信水平、置信系數、統計顯著性,指實驗組與對照組之間存在真正性能差異的概率,實驗組和對照組之間衡量目標(即配置的指標)的差異不是因為隨機而引起的概率。置信度使我們能夠理解結果什么時候是正確的,對于大多數企業而言,一般來說,置信度高于 95% 都可以理解為實驗結果是正確的。因此,默認情況下,「A/B測試」將置信區間參數值設置為 95%

置信水平

Z值

99%

2.58

95%

1.96

90%

1.645

80%

1.28

  • 如果置信區間上下限均為正值,則表明試驗結果為正向顯著。
  • 如果置信區間上下限均為負值,則表明試驗結果為負向顯著。
  • 如果置信區間一正一負,則表明試驗結果差異不顯著。

計算邏輯

圖片

圖片

  • 均值類

舉例:實驗核心指標是「人均支付金額」,需要計算 2022-06-01~2022-06-10;區間內「實驗組」相對「對照組」置信區間范圍,數據如下所示:

對照組:參與實驗用戶 239 個,累積支付金額 121392 元。

實驗組:參與實驗用戶 640 個,累積支付金額 504795 元。

圖片

  • 比率類

例如:某個區間內

圖片

3.4 實驗到期下線

實驗到期下線分為兩種情況:未到期決策下線、到期自動下線。

  • 未到期決策下線,核心指標的統計功效已經很明顯,可以直接分出實驗各組的效果,則可以直接以優勝組進行決策下線,全量決策組,后期業務代碼邏輯進行下線,落地實驗結果。
  • 到期自動下線,當實驗設定的實驗周期已結束,實驗各組的核心指標的統計功效不明顯,則自動以對照組下線,全量對照組,后期業務代碼邏輯進行下線,落地實驗結果。

圖片

四、未來規劃與展望

  • 實驗類型多樣化。提供更多、更豐富的實驗類型,根據業務場景選擇最合適的實驗類型,更科學有效的進行實驗。
  • 數據報告豐富化。目前只有單指標維度的看數圖表,留存分析、漏斗分析和歸因分析將是后期的功能迭代點。
  • 數據與監控告警實時化。目前的數據是離線數倉 T + 1 清洗打寬,有待提高數據的實時性,能快速發現問題,調整實驗方案。

五、總結

本文主要分享了:

  • A/B Test 是什么?
  • AB 系統設計與實現
  • A/B Test 實施指南
  • 未來規劃與展望

從了解 AB、如何開發 AB 平臺、如何實施 AB 實驗和未來的規劃迭代四個方面介紹了 A/B Test 在轉轉的落地與應用。在互聯網產品玲瑯滿目下,如何吸引新用戶,留住老用戶以及試錯成本越來越高的場景下,如何通過 A/B Test 小流量、多方案,快速迭代、決策、優化產品變得越來越重要。AB 平臺的建設還有很長的路要走。

未來轉轉會針對痛點與不足進行持續優化,輸出更多的技術實踐給大家,一起進步成長。

責任編輯:武曉燕 來源: 轉轉技術
相關推薦

2023-08-10 10:13:35

轉轉短鏈平臺

2022-12-15 08:35:01

用戶畫像平臺

2023-04-19 13:18:41

動態線程池平臺

2021-09-10 09:58:35

AvlBST時間

2021-12-17 07:54:16

Flink SQLTable DataStream

2024-11-12 14:19:53

2021-06-01 06:59:58

運維Jira設計

2023-04-12 10:49:52

2023-06-02 11:55:02

jvm多線程并發

2018-04-23 12:41:21

云計算政務云平臺架構

2023-03-08 08:31:35

AB實驗報價系統

2023-08-03 09:12:02

2023-07-19 22:13:25

一體化推送平臺

2025-03-14 00:25:00

轉轉運營系統

2021-12-14 15:35:33

Flink數據分析數據集成平臺

2009-05-18 09:11:00

IPTV融合寬帶

2023-08-24 08:11:39

斷路器監控報警

2023-09-06 18:37:21

可視化數倉平臺

2020-10-19 10:01:12

Nodejs線程池設計

2015-06-30 11:05:11

flexibleWebAPP設計
點贊
收藏

51CTO技術棧公眾號

天天综合网在线| 国产成人在线播放视频| 国产美女亚洲精品7777| 亚洲精品中文字幕在线观看| 国产精品久久久久久久久久久久冷| 久久人人爽人人爽人人| 自拍偷拍精品| 91精品国产乱码| 欧美精品99久久| 日本三级视频在线播放| 国产不卡视频在线播放| 人九九综合九九宗合| 免费精品在线视频| 日韩精品亚洲aⅴ在线影院| 欧美日韩精品系列| 亚洲一区二区三区av无码| h网站在线免费观看| 国产成人免费在线| 国产精品美女久久久久久免费 | 国产一区日韩| 日韩精品专区在线| 91在线视频观看免费| 色婷婷在线播放| 国产精品天干天干在观线| 国产视色精品亚洲一区二区| 91影院在线播放| 四季av一区二区三区免费观看| 欧美日韩一卡二卡| 蜜臀av午夜一区二区三区| 欧美巨大xxxx做受沙滩| 亚洲天天做日日做天天谢日日欢| 久久国产精品99久久久久久丝袜| 国产视频aaa| 久久精品国产99久久6| 日本精品免费观看| 日本高清www免费视频| 欧美一区二区三区久久精品茉莉花| 亚洲无限av看| ass精品国模裸体欣赏pics| 99久久香蕉| 777午夜精品视频在线播放| 欧美午夜性生活| 欧美性xxx| 天天综合网天天综合色 | 久久一区二区三区超碰国产精品| 欧美极品美女视频网站在线观看免费| 欧美日韩国产黄色| 精品日产免费二区日产免费二区| 亚洲精品视频免费| 一区二区三区免费在线观看视频 | 欧美老熟妇一区二区三区| 色综合久久中文| 亚洲国产精品热久久| 亚洲精品永久视频| 国产一区二区| 日韩欧美高清在线| xxxx视频在线观看| caoporn成人| 日韩精品一区二区三区视频| 亚洲成人激情小说| 伊人久久影院| 亚洲国产精品福利| 免费看黄色aaaaaa 片| 九九热精品视频在线观看| 日韩精品免费在线视频| 91视频免费观看网站| 国产乱码精品一区二区三区四区| 国产香蕉97碰碰久久人人| 精品国产成人亚洲午夜福利| 不卡av一区二区| 精品国产一区二区三区久久| 成年人一级黄色片| 99精品热视频只有精品10| 欧洲成人在线观看| 中文字幕视频二区| 国产乱子轮精品视频| 成人免费91在线看| 四虎精品在永久在线观看| 日本一区二区在线不卡| 一区二区三区国| 午夜在线激情影院| 欧美性色xo影院| jizz大全欧美jizzcom| 成人免费观看49www在线观看| 欧美成人性战久久| 爱爱免费小视频| 亚洲一本二本| 欧美性视频精品| 国产一区二区三区中文字幕 | 久久丫精品忘忧草西安产品| 欧美激情理论| 高清一区二区三区四区五区| 丁香社区五月天| 国产一区在线观看视频| 精品久久久三级| 91福利在线视频| 午夜激情一区二区三区| 亚洲精品自拍网| 欧美顶级毛片在线播放| 中文字幕亚洲欧美在线| 欧美日韩中文视频| 蜜臀av一区二区在线观看| 国产精品免费看一区二区三区| 国产中文在线观看| 亚洲一区二区三区视频在线播放| 免费日韩视频在线观看| 亚洲精品国产九九九| 亚洲色图13p| 麻豆影视在线播放| 免费高清视频精品| 久久精品人人做人人爽电影| 新版中文在线官网| 欧美日韩精品福利| 91国模少妇一区二区三区| 欧美激情一级片一区二区| 国产精品久久久av久久久| 欧美视频在线观看一区二区三区| 国产精品―色哟哟| av黄色在线网站| 9l视频自拍蝌蚪9l视频成人| 久久亚洲一区二区三区四区五区高| 国产精品777777| 成人激情校园春色| av中文字幕av| 成人国产精品久久| 日韩视频―中文字幕| 久久永久免费视频| 久久综合九色综合久久久精品综合| 黄色成人在线免费观看| 在线观看欧美| 久久精品精品电影网| 国产午夜无码视频在线观看| www国产亚洲精品久久麻豆| 国产91在线亚洲| 精品一区二区三区中文字幕在线| 色妞欧美日韩在线| 中文无码精品一区二区三区| 久久亚洲综合av| 欧美亚洲一二三区| 日韩高清一级| 国内精品中文字幕| 欧美少妇bbw| 亚洲成a人v欧美综合天堂| 免费看91视频| 在线成人亚洲| 精品国产电影| 成人性生交大片免费观看网站| 日韩精品福利在线| 综合网在线观看| 国产亚洲综合av| 精品免费国产一区二区| 激情五月色综合国产精品| 国产成人啪精品视频免费网| 国产毛片av在线| 欧美中文字幕久久| 日本黄色激情视频| 精品亚洲成a人| 国产经典久久久| 日本久久伊人| 久久噜噜噜精品国产亚洲综合| 亚洲黄色在线播放| 五月婷婷色综合| 在线 丝袜 欧美 日韩 制服| 久久经典综合| 亚洲成人自拍| 久久久久九九精品影院| 久久久久国产精品免费网站| 日本高清视频在线| 色婷婷激情一区二区三区| 日本二区在线观看| 国产一区二区电影| 成人免费在线网| 在线日本制服中文欧美| 国产精品欧美久久久| h片在线免费| 亚洲国产欧美一区二区三区同亚洲| 一级黄色大片视频| 国产精品久久久久久久久免费丝袜 | 欧美日韩精品专区| 欧美日韩偷拍视频| 91蜜桃在线观看| 中文字幕国产免费| 国产精品国码视频| 欧美亚洲一级二级| 国产视频一区二区在线播放| 性色av一区二区三区免费| 可以在线观看的av| 日韩一区和二区| 男人天堂2024| 亚洲免费资源在线播放| 欧美肉大捧一进一出免费视频| 日韩**一区毛片| 人人妻人人澡人人爽欧美一区 | 成人手机电影网| 色片在线免费观看| 一区免费视频| 一本色道久久99精品综合| 久久99国产精品久久99大师| 国产精品网红直播| www.youjizz.com在线| 最近2019中文字幕mv免费看 | 中文字幕在线播放不卡| 亚洲午夜免费电影| 亚洲人与黑人屁股眼交| 91丨porny丨国产入口| 男人操女人下面视频| 亚洲女同在线| 久久亚洲精品无码va白人极品| 欧美日韩激情| 久久超碰亚洲| 国产精品xxx在线观看| 91精品久久久久久久久| 中文日产幕无线码一区二区| 欧美精品videos另类日本| 1024免费在线视频| 亚洲欧美国产精品| 日本高清视频免费观看| 欧美日韩中文字幕一区二区| 一级免费在线观看| 亚洲一区av在线| 三级全黄做爰视频| 国产精品午夜久久| 一道本在线观看| 久久午夜色播影院免费高清 | 亚洲国产成人私人影院tom| 99re久久精品国产| 成人国产免费视频| 国产ts在线观看| 国产精品一区二区久久不卡| 色啦啦av综合| 麻豆精品新av中文字幕| 人人干人人视频| 日韩国产精品91| 久久精品视频91| 日韩黄色片在线观看| 日韩久久一级片| 欧美专区一区二区三区| 国内自拍在线观看| 亚洲麻豆一区| 青青青青草视频| 9国产精品视频| 超碰成人免费在线| 亚洲经典三级| 欧美精品久久久久久久自慰| 在线日韩中文| 欧美视频在线免费播放| 亚洲三级电影在线观看| 欧美日本视频在线观看| 国产精品久久久免费| 91精品91久久久中77777老牛| 国产视频一区免费看| 男人操女人免费软件| 性欧美videos另类喷潮| 九色porny91| 麻豆精品蜜桃视频网站| 手机av在线免费| 国产综合久久久久久鬼色| 亚洲国产欧美91| 成人一区二区视频| 中文字幕精品视频在线| 久久亚洲精品小早川怜子| 亚洲欧美va天堂人熟伦| 国产精品久久99| 欧美黄色免费在线观看| 午夜国产精品影院在线观看| 日日噜噜噜噜人人爽亚洲精品| 欧美这里有精品| 国产又大又长又粗| 欧美成人精品3d动漫h| 深夜福利在线看| 中文字幕日韩在线播放| 91麻豆一二三四在线| 久久人人爽人人| 日韩欧美一区二区三区免费观看 | 久久久噜噜噜久久中文字免| 这里有精品可以观看| 国产精品爽黄69| 日韩一区网站| 欧美日韩亚洲一区二区三区四区| 97精品一区二区| 久久成人福利视频| 蜜臀久久99精品久久久画质超高清 | 91网址在线看| 国产又粗又长又硬| 亚洲国产美女搞黄色| 91黑人精品一区二区三区| 91精品国产欧美一区二区成人| 深夜福利免费在线观看| 精品激情国产视频| 激情国产在线| 91青草视频久久| 美日韩中文字幕| 久久久国内精品| 男男视频亚洲欧美| 免费a v网站| 亚洲欧美自拍偷拍| 黄色免费av网站| 欧美r级电影在线观看| 二区三区在线播放| 2020欧美日韩在线视频| 999精品视频在线观看| 欧美日韩系列| 亚洲人人精品| 黄色三级视频在线播放| 国产午夜精品一区二区三区四区 | 在线看日本不卡| 免费国产黄色片| 插插插亚洲综合网| 成人自拍视频网| 久久青青草原一区二区| 国产精品大片| 中文 日韩 欧美| 国产精品美日韩| 国产黄色免费视频| 亚洲精品国产精品自产a区红杏吧 亚洲精品国产精品乱码不99按摩 亚洲精品国产精品久久清纯直播 亚洲精品国产精品国自产在线 | 国产色一区二区| 日韩av女优在线观看| 91精品国产综合久久久久| av免费观看一区二区| 日本一本a高清免费不卡| 红杏一区二区三区| 91亚洲精品国产| 狠狠色丁香婷综合久久| 女人裸体性做爰全过| 色丁香久综合在线久综合在线观看| 欧美视频xxx| 久久久女女女女999久久| 精品一区二区三区中文字幕在线 | 一色道久久88加勒比一| 疯狂蹂躏欧美一区二区精品| 亚洲狼人综合网| 欧美黑人极品猛少妇色xxxxx| 老司机亚洲精品一区二区| 日本特级黄色大片| 久久精品国产精品亚洲精品| 日本午夜精品视频| 欧美偷拍一区二区| 在线国产91| 国产玖玖精品视频| 久久国产小视频| 在线观看国产一级片| 国产精品久久二区二区| 国产精品无码久久av| 精品国偷自产在线视频99| 成人在线视频区| 国产制服91一区二区三区制服| 国产一区二区精品在线观看| 成人观看免费视频| 精品国产凹凸成av人导航| 91在线超碰| 麻豆91蜜桃| 日本不卡高清视频| 日韩精品久久久久久久的张开腿让| 欧美日韩中文一区| 久久77777| 国产成人精品自拍| 中文亚洲欧美| 中文字幕免费在线看线人动作大片| 欧美三级视频在线| www久久日com| 粉嫩高清一区二区三区精品视频 | 亚洲色图视频免费播放| wwwav在线播放| 97视频在线播放| 国内精品视频在线观看| www.久久91| 亚洲一区影音先锋| 日韩av资源| 国产日韩精品电影| 午夜日韩av| 精品少妇人妻一区二区黑料社区| 欧美色视频在线观看| 日本资源在线| 欧洲精品在线一区| 国产一区在线观看视频| 丰满少妇乱子伦精品看片| 亚洲欧美一区二区三区四区| 人人玩人人添人人澡欧美| 久久人人爽人人爽人人av| 久久精品视频网| 性网爆门事件集合av| 国产精品成av人在线视午夜片| 五月婷婷六月综合| 熟女人妻在线视频| 欧美日韩aaaaaa| 人在线成免费视频| 国产精品久久成人免费观看| 成人午夜在线播放| 这里只有精品999| 欧美大片网站在线观看 | 日韩视频在线免费观看| 欧美成人基地| 天天色天天综合网| 懂色aⅴ精品一区二区三区蜜月| 日本高清中文字幕在线| 精品欧美一区二区久久久伦| 裸体在线国模精品偷拍| 五月天综合激情| 九九九热精品免费视频观看网站| 国产一区二区三区电影在线观看|