浙江省麗水市人力社保局為適應新形勢下的社保工作要求，以市級大集中模式開展信息化建設，先后集中開發部署了全市統一的醫保聯網結算平臺、社會保障卡系統、12333咨詢服務系統、社保綜合管理系統、勞動就業管理系統等，全市人力社保數據均集中在市本級數據中心。在給全市參保人員帶來便利的同時，也對系統穩定、數據安全管理帶來巨大壓力。

以醫保聯網結算平臺為例，麗水市于2011年7月開通醫保聯網結算平臺，同年11月開通全省社會保障卡醫保一卡通，實現了全省、全市直接刷卡結算。據統計，2013年全年醫保刷卡人次達到420萬人次，醫療費金額超過12億元;而同期全市社保經辦機構辦理的醫療費報銷總人次為1.1萬人次，僅占醫保刷卡人次的0.26%。醫保聯網結算平臺是否穩定，數據是否安全，系統遇到故障能否快速恢復，對于保證社保業務經辦機構、醫療機構正常工作秩序都至關重要。近期根據市政府關于城鄉居民基本醫療保險實行市級統籌和建立全市大病醫療保險制度的要求，全市200多萬城鄉居民即將接入醫保聯網結算平臺，如何確保系統發生故障時能夠快速恢復，保障數據安全，成為當下非常重要一個工作。

現有資源限制了信息化系統進一步發展

麗水人力社保局原有硬件設備資源是某IT廠商的服務器運行應用系統、小機及存儲，都是屬于老一代的產品，資源嚴重不足，接下來的數據產生面臨著無容量空間存放的風險。

一方面現有的系統全部是物理架構部署，新業務上線周期很長，需要經過招標、采購等流程之后，才能開始上線新業務。對于麗水人力社保局這樣的客戶來說，經常會有新業務上線的需求，但是硬件設備采購周期過長，成為了信息化發展的一個瓶頸。另一方面現有設備都面臨著過保續保的問題，續保及擴容的成本都很高，財政針對此的預算很有限。***一方面是現有的系統都是單數據中心運行的，麗水人力社保局進行數據大集中之后，單數據中心故障引起的影響面很廣。如果沒有快速的故障應對方案，那么一旦發生故障，造成的社會影響將非常惡劣。因此，數據中心的災備建設也成為了當下繼續解決的難題。

華為提供生產、容災一體化的完整云計算解決方案

高性價比的硬件設備：新購兩框E9000刀片，滿足麗水社保所有的業務系統的主機資源需求;新購兩套存儲，一套高端，一套地段，用來運行虛擬化平臺的，可以滿足生產和容災的兩方面的需求。

充分利舊的解決方案：通過合理定制解決方案，充分利舊現網的硬件設備，打造高效的數據中心解決方案：將原有的服務器、華為的新購存儲 OceanStor5500T搬遷至容災機房，搭建容災的云平臺資源池;將原有的小機和存儲設備搬遷至容災機房搭建數據庫。

靈活的云化資源池：采用華為FusionSphere的云平臺，搭建云數據中心。通過云化平臺可以實現資源的快速發放。同時能做到應用模板拖曳式的部署，虛擬機的快速創建部署，虛擬機的遷移等高級特性。

輕巧的云上災備系統：通過華為ULTRaVR虛擬化容災平臺，借助華為存儲的高端和低端能進行異步復制的特性，達到生產中心的虛擬機快速切換到容災中心的效果。為數據大集中的麗水人力社保局的信息化發展提供強有力的可靠性支撐。

新平臺助力麗水人力社保局提升業務效率

快速實現整體平臺遷移：新的信息化平臺建成后，原有的部署在物理平臺上業務全部遷移至新平臺之上。采用華為虛擬化整體解決方案，提高了業務遷移時間，將平臺遷移給業務帶來的影響降到***。

資源利用率大幅提升達70%：通過部署華為云平臺，主機資源使用率達到了70%，而在這之前的系統中，社保主機資源使用率平均20%左右。目前社保的20多個業務，70多個虛擬機，全部運行在2框刀片服務器中，并且資源還有充分的剩余。

業務連續性得到保障，10分鐘完成切換：社保的資金結算等系統要求可靠性極高，不能丟失數據，不能大面積長時間業務中斷。華為通過ULTRaVR虛擬化容災平臺提供了標準的容災方案，在測試演練過程中，整個系統中70個虛擬機的容災切換僅需要10分鐘。該容災平臺的建設，可以及時的保障業務連續性。

多業務管理簡化管理：對于種類繁多的內部管理系統業務，通過華為虛擬化整體解決方案，實現各業務系統的高效管理及快速部署，降低了內部管理業務的復雜度，大大提升內部管理效率。

目前，麗水市人力社保局在建設好的系統上，提出了“信息便民”的口號，正在牽頭整合醫院、衛生局、檔案館等部門的信息系統，拉通整個信息系統，將個人信息進行完整整合，以供應用系統及個人查詢。