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簡(jiǎn)化IT程序員工作生活的4個(gè)竅門(mén)

移動(dòng)開(kāi)發(fā)
如果可以簡(jiǎn)化你的生活——少做枯燥的任務(wù),將時(shí)間真正地用于完成事情,你愿不愿意去嘗試?下面就讓我一起來(lái)學(xué)一下如何讓程序員工作生活變得簡(jiǎn)單的小竅門(mén)。

如果可以簡(jiǎn)化你的生活——少做枯燥的任務(wù),將時(shí)間真正地用于完成事情,你愿不愿意去嘗試?下面就讓我一起來(lái)學(xué)一下如何讓程序員工作生活變得簡(jiǎn)單的小竅門(mén)。

如果你敢于傾聽(tīng)自己的心聲,你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己一天中的大多數(shù)時(shí)間所做的事情并不都是有趣的。然而,為了完成你喜歡的重要任務(wù),你必須先完成那些單調(diào)又費(fèi)時(shí)的必要職責(zé)。所以,要是能夠簡(jiǎn)化任務(wù),少做那些無(wú)聊又耗時(shí)的事情,將時(shí)間真正投入到喜歡的事情上去,那該多好?通過(guò)以下幾個(gè)簡(jiǎn)單的技巧,你或許可以得償所愿。

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查找個(gè)人生活中的瓶頸

Stever Robbins,稱自己為“任務(wù)狂人”,相信認(rèn)識(shí)和消除瓶頸是提高生產(chǎn)力的主要關(guān)鍵之一。雖然他提供的信息已經(jīng)是我們老生常談的內(nèi)容,但是他確實(shí)提供了一個(gè)很好的示例來(lái)說(shuō)明究竟什么叫做瓶頸。它解釋了表面上看起來(lái)完全相同的三種情況怎么會(huì)有三種完全不同的瓶頸。

他從討論德國(guó)的高速公路開(kāi)始說(shuō)起——不限速的高速公路。此時(shí)你的瓶頸(或限制因素)是你開(kāi)的車(chē)的最高時(shí)速。如果你的汽車(chē)的油門(mén)只能達(dá)到105英里每小時(shí),那么這就是你能達(dá)到的最高速度。不過(guò),如果是在傳統(tǒng)的美國(guó)高速公路,瓶頸則完全不同。雖然你可以駕駛相同的車(chē)子——也能達(dá)到105英里每小時(shí),但此時(shí)的瓶頸實(shí)際上是每小時(shí)70英里的車(chē)速限制。而如果是一條泥濘又坑坑洼洼的路,即使沒(méi)有速度的限制,但是公路的質(zhì)量和摩擦力成為了速度的瓶頸。

換言之,在這三種情況中,哪怕車(chē)子做到完全相同,卻依然有著三種互不相同的瓶頸。這是顯而易見(jiàn)的。那么你知道你的瓶頸是什么嗎?如果你從未考慮過(guò)這個(gè)問(wèn)題,那么很有可能你根本就沒(méi)有解決過(guò)它們。為了更好地實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)以及應(yīng)用下面提到的小竅門(mén),IT專業(yè)人員首先必須得識(shí)能認(rèn)識(shí)和消除妨礙生產(chǎn)力的瓶頸。

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對(duì)你來(lái)說(shuō),瓶頸可能是早高峰——早上8:30出門(mén)正好是最堵的時(shí)候。解決辦法是早點(diǎn)去上班——避免將時(shí)間浪費(fèi)在路上,以便于做更多的事。對(duì)于其他人,瓶頸或許是操作系統(tǒng)早已過(guò)時(shí)的計(jì)算機(jī)——又慢又常常死機(jī)。解決辦法是升級(jí)操作系統(tǒng),要有未來(lái)收益大于前期成本的投資意識(shí)。

完成更多工作的4個(gè)小竅門(mén)

以下小貼士將幫助你識(shí)別并消除潛在的瓶頸,以提高日常工作生活的生產(chǎn)力:

用正確的工具武裝自己。

單槍匹馬、僅靠自己是很難成功的,尤其是在IT行業(yè),你需要不斷地向他人學(xué)習(xí)。借助工具和資源,例如Spiceworks Help Desk,Computerworld,和DZone,向別人學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短。參與對(duì)話,嘗試新的工具,采用新的生產(chǎn)力戰(zhàn)略。

取消不必要的會(huì)議。

在職場(chǎng)中,再?zèng)]有比開(kāi)一些沒(méi)有必要的會(huì)議更浪費(fèi)時(shí)間的了。但是,似乎每個(gè)企業(yè)都認(rèn)為這些無(wú)聊的會(huì)議是重要而有效的。如果你有發(fā)言權(quán)的話,不妨考慮下取消或合并會(huì)議。如果你確實(shí)需要開(kāi)會(huì),那么應(yīng)當(dāng)確保會(huì)議是有合理結(jié)構(gòu)的。正如技術(shù)顧問(wèn)Glenn Dejaeger所說(shuō)的那樣,“用一種組織方式鼓勵(lì)交流,而不是試圖孤立每一個(gè)團(tuán)隊(duì)成員。”會(huì)議要簡(jiǎn)短,還要給每個(gè)人機(jī)會(huì)來(lái)發(fā)表自己的觀點(diǎn)。

學(xué)會(huì)說(shuō)不。

當(dāng)你無(wú)法將事情添置到時(shí)間表,或沒(méi)有意義去背負(fù)新的責(zé)任的時(shí)候,無(wú)需害怕,請(qǐng)禮貌但堅(jiān)定地說(shuō)不。

加強(qiáng)與同事的交流。

當(dāng)你與他人需要經(jīng)常密切合作的時(shí)候,你需要關(guān)注的是清晰而準(zhǔn)確的溝通。如果你和你的同事目前還沒(méi)有實(shí)行開(kāi)放式交流,那么現(xiàn)在就可以開(kāi)始。它可以加快進(jìn)程并消除因混亂或不清晰而造成的延誤。

總結(jié)

最后,簡(jiǎn)化你的生活,提高生產(chǎn)率,將時(shí)間更多地投入到自己喜歡的事情上,首先需要的是認(rèn)識(shí)和消除瓶頸。那么,你可以找到自己職業(yè)生涯的瓶頸了嗎?

責(zé)任編輯:倪明 來(lái)源: 碼農(nóng)網(wǎng)
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