精品欧美一区二区三区在线观看 _久久久久国色av免费观看性色_国产精品久久在线观看_亚洲第一综合网站_91精品又粗又猛又爽_小泽玛利亚一区二区免费_91亚洲精品国偷拍自产在线观看 _久久精品视频在线播放_美女精品久久久_欧美日韩国产成人在线

做一款AI社交應用,項目牽頭人應該忙什么?

原創 精選
人工智能
開發大模型的過程就像是造錘子,鑄造的過程中模型會有能力上的丟失。如果我們試圖用一個通用的大模型去解決所有問題,肯定是不夠合適的。因此,拿著錘子找釘子的方法可能并不適用。所以說,我們的大模型探索了許多架構,比如MOE專家模型和向量檢索技術,去更好地解決細分場景下的問題。

嘉賓 | 程兆華

采訪 | 薛彥澤

撰稿 | 李美涵

出品 | 51CTO技術棧(微信號:blog51cto)

近日,#00 后用 AI 幫人談戀愛月入百萬#沖上熱搜。畢業不久的Blake W. Anderson敏銳地捕捉到年輕人群體在親密關系中的溝通障礙,開發了輔助溝通工具Plug AI。短短幾個月,Plug AI的下載量便突破了 150 萬次。

一個爆款的AI應用無需廣闊的田野,寄身于一點就能野蠻生長——只要那個“痛點”足夠“痛”。

“國內現在已經是百模爭艷,要在這個內卷的環境中殺出血路,就需要在某一個方向上打出優勢。”Soul AI產品負責人程兆華告訴我們,“市場上從不缺60分的產品,難的是怎么打磨到70分以上”。

程兆華告訴我們,他在手機里下載過幾百款的競品應用,只要出現了新款就會抓緊體驗下,一邊使用一邊思考每個設計背后對應的用戶需求是怎樣的。

產品負責人,可能是花費最多的時間去思考AI如何賦能業務的人。程兆華反對所謂“做垂域大模型,就是拿著錘子找釘子”的說法,他說,“要先想清楚有什么樣的釘子存在,我可以拿錘子去敲。”同時他也提到,如果市場規模沒有達到幾十億,自己做“錘子”(大模型)就不劃算了。

一個合格的AI項目牽頭人,往往像橋梁一樣連接著用戶與后端的算法。在和技術團隊溝通時,產品負責人需要從更感性的角度去考慮用戶的需要,但也要發揮技術的能力最大程度的解決問題。   

因此,作為一個“拍板方”,產品負責人的崗位對能力的考量通常是“既要又要”的。用程兆華的話來說,就是要和精通業務的人比拼自己對業務的了解深度,同時又要與技術人員拼自己對大模型技術的了解廣度。

相應的,他作為Soul AI的產品負責人背負了業務指標、AI能力建設、團隊建設三個層面的OKR。

從程兆華身上我們看到了AI產品負責人們繁忙又充實的縮影。

1.2024,單點AI應用更容易出圈?

薛彥澤:今年主打長文本處理的Kimi從一眾ChatBot中脫穎而出, 這是不是說明當前單點AI應用更容易出圈?

程兆華: 國內現在已是百模爭艷,普通廠商是不可能跟大廠拼資源的。要在這個內卷的環境中殺出血路,就需要在某一個方向上打出優勢,解決某個特定問題。

以Kimi為例,長文本的功能回應了大學生群體的論文寫作需求,這一點非常直接。除此之外,小說創作者使用Kimi能夠處理長達十幾萬字的文本,那時GPT的上限大概是4000 Tokens,這個點就會很好地解決長篇創作的痛點。

歸根結底,只有基于特定場景進行深入挖掘,滿足用戶實際的需求,單點AI應用才能在市場中脫穎而出。市場上不缺60分的產品,要的是在某些領域做出深度,打磨至70分以上。   

薛彥澤: 評論區有觀眾表達了質疑,說GPT-4o出來以后通用模型已經高度可用,現在搞這種單點AI應用還有意義嗎?

程兆華:舉個常用的例子,現在GPT也可以去做搜索,但海外就是有特別多的用戶在用perplexity。為什么?這個產品的從搜索的效率、視覺呈現、交互等方面做了優化,整體的用戶體驗比GPT的搜索更好用。

再如細分場景下,例如教育,GPT做得再強大,也很難讓小朋友直接與其聊天、互動。

這些情況下單點AI應用就能發揮其優勢。

2.垂域AI產品,是不是拿著錘子找釘子?

薛彥澤: 垂域AI產品,是不是拿著錘子找釘子?為大模型找場景,還是從已有產品出發尋求AI賦能,您是哪一派?

程兆華: 從根本上說,需求不是被創造出來的。更通順的邏輯是,我們需要想有什么樣的釘子存在,我可以拿錘子去敲。

開發大模型的過程就像是造錘子,鑄造的過程中模型會有能力上的丟失。如果我們試圖用一個通用的大模型去解決所有問題,肯定是不夠合適的。因此,拿著錘子找釘子的方法可能并不適用。所以說,我們的大模型探索了許多架構,比如MOE專家模型和向量檢索技術,去更好地解決細分場景下的問題。

薛彥澤: 那您覺得釘子體量多大才值得用錘子?   

程兆華:從整體的商業價值上考慮的話,如果市場規模沒有達到幾十億,那么使用大模型的成本就太高了。訓練一個大模型的成本至少是上百萬,而推理和優化的成本可能高達幾千萬甚至上億。因此,如果市場規模不夠大,我們很難收回成本,也就不值得去使用這樣的"錘子"。

3.自研垂直領域模型,好壞標準如何定義?

薛彥澤:打造一個垂域的大模型,肯定會遇到很多的挑戰,我們比較好奇模型的好壞標準是如何定義的?

程兆華:在做模型的時候,我們通常會說讓算法去定義模型的好壞,這包括模型的邏輯性、準確性、一致性、安全性和魯棒性等常用指標。

但是對于產品來說,我們更關注產品適合哪類用戶,我的產品怎樣更容易出圈。以茍蛋為例,我們會從用戶的角度,評判模型生成內容的趣味性、豐富性,用更多這樣的指標來描述用戶的主觀體驗。

在整個研發流程中,我們產品會成為一個拍板方,會從更感性的角度去考慮用戶的需要,通過迭代模型達到我們追求的效果。這是我們的基本思路。

薛彥澤: 我比較好奇,你作為項目牽頭人在跟算法或者技術同學討論這些case時,一般爭議點會在哪兒,怎么解決?

程兆華:算法的同學可能會比較頭疼,他們不直接面向用戶,而且可能對該垂域了解不深。這就需要我們產品去做拍板,運營的同學提供用戶反饋,指出當前模型不滿足我們預期的點,針對特定的case再去拆解指標、去做優化。   

隨著團隊的磨合,算法團隊也能根據用戶反饋,主動思考模型的迭代方向和方法的有效性。

薛彥澤: 可以分享一下具體的案例嗎?

程兆華:我們當時在去做對話的時候,剛開始經常遇到AI重復回答問題的情況,用戶已經提出新的問題了,AI還給出上個問題的答案,這嚴重影響了用戶體驗。

面對這種情況,算法團隊從技術角度出發,提出了增加重復性懲罰的策略,以降低AI的重復率。同時,我們也review了數據集,如果發現近期存在大量重復性數據,就需要對數據進行清洗,甚至說引入更多的數據去覆蓋bad case。

4.聊一聊AI產品負責人的OKR

薛彥澤: 程老師作為AI產品的負責人,您的OKR是什么?

程兆華:我的OKR主要圍繞三個方面:

首先,最核心的一個部分是業務指標的提升,我們需要確保在AI研發上的投入能夠帶來實際回報。我們會對齊業務指標,比如新項目的拉流、時長和產品的DAU,我需要負責的是確保AI能力對這些指標有積極貢獻。

第二點是AI能力的建設,需要確保我們的AI能力保持領先,比如Sora推出后我們就需要考慮是否跟進視頻能力。這部分會創新性指標,需要與算法團隊合作,推動新能力的落地。   

最后一部分與企業內部的團隊建設有關,我需要思考其他部門如何用好AI提高效率,并且構建一個高效的AI團隊。

薛彥澤:對于AI產品負責人,尤其咱們這樣To C的社交應用,用戶留存的指標達到多少算比較OK?

程兆華: 可以大概說一下,傳統的聊天場景次日留存一般很高,能達到50%以上。虛擬人對話一般會低一些,因此次留達到50%是一個比較高的要求。尤其這個領域已經卷了一年,供用戶選擇的產品不少,如果一個產品想要脫穎而出,日留存至少應該在40%到50%之間。

此外,我們還需要關注長流,七日留存率至少需要達到15%,甚至以上。

5.讓大模型的局限性被用戶接納,有何良方?

薛彥澤: 想聊聊大模型的局限性,例如幻覺、延遲等等,怎樣讓用戶接受一個無法盡善盡美的產品?

程兆華:所有的東西都是要找到一個“度”。在技術方案難以解決問題的前提下,我們會從產品層面進行包裝。

例如,如果一個虛擬客服形象可愛、聲音溫柔,即使犯了些小錯,用戶也更愿意接受。對于延遲問題,我們可以通過添加"思考中"的狀態來模擬真人的思考過程,減少用戶的阻尼感。   

在成本方面,我們需要考慮是否可以利用已有的模型,減少訓練成本。同時,我們可以通過緩存機制處理高頻問題。還可以考慮將大模型蒸餾成更小的模型,以減少部署和運行成本。

薛彥澤: 大模型蒸餾成小模型,怎么調度,如何解決算力分配?

程兆華: 利用現有的技術架構來解決,我們我們會有一套判斷邏輯來決定哪些問題更適合由小模型來處理。

薛彥澤: 評論區有觀眾提問,大模型的魯棒性該如何評估?

程兆華:魯棒性就是模型的統一性。例如,前面的信息說A是B的姐姐,那么整個對話都應該輸出一致的答案。

提升魯棒性的最佳方法之一是通過數據構建,通過構建攻擊性問題,在case中變著花樣去問,然后喂給這個模型,它的魯棒性就會提高。

此外,在強化學習階段,特別是在知識類場景中,采用如PPO(Proximal Policy Optimization)等強化學習算法,可以有效地提高模型的魯棒性。大概是這兩種方法。

6.如何培養自己的大模型話語權?

薛彥澤: 下個問題,如何培養自己的大模型的話語權?

程兆華:對于一個去做大模型的產品來說,培養大模型的話語權,我認為關鍵在于兩個方面:

一是提升自己對大模型技術的了解廣度,不僅要跟上新技術的發展,還要理解這些技術如何應用在不同場景中。

二是提升自己對業務的了解深度,特別是業務如何與大模型技術結合。如果你不玩社交軟件,不熟悉你的產品功能,就很難理解大模型是用來解決什么問題的。比如,Soul的社交內容更偏男女生互動,這就與抖音等平臺的娛樂、萌寵等內容有差異,理解這些才能更好地將技術應用于業務場景。

薛彥澤: 雖然每個人都會思考,但是大多數人很難想得很深,你有沒有什么經驗?

程兆華:我覺得可以分為三部分來談:思考深入并非憑空產生,而是需要持續的輸入和實踐。我的經驗可以概括為三點:

首先是廣泛輸入,思考并非是憑空出現的。我的手機中裝有數百個競品App,我會觀察大家都是怎么設計功能的,大量的競品應用,體會產品間的差異點,能找到更多可能性。

其次是保持思考的習慣,日常使用產品、玩游戲的時候,我都會思考其設計和交互能否更好,理解設計背后的理念和用戶需求。

最后需要親身體驗,比如現在負責AI虛擬陪伴產品,我會花費大量時間與虛擬角色互動,“臥底”到用戶社群,甚至競品的社群,從中獲取用戶反饋和期望。

其實深度的提升是一個刻意練習的結果。用商業化來舉例,可以看到不同的商業模式,去探究它們是如何構建和運作的。慢慢就會在生活的方方面面,養成習慣思考現象背后的行為動機。   

想了解更多AIGC的內容,請訪問:

51CTO AI.x社區

http://www.jxzklqfsx.com/aigc/

責任編輯:武曉燕 來源: 51CTO技術棧
相關推薦

2011-09-19 10:56:21

IOS應用Frenzapp Mu音樂

2011-09-08 17:31:29

Steply社交圖片

2013-05-23 14:49:44

開發者移動APP移動創業

2011-09-19 13:31:13

衛視通iPhone應用軟件

2018-04-14 08:11:29

AI營銷社交

2023-02-17 18:00:06

AI應用前端

2016-03-02 13:52:56

社交算法顏值

2014-06-27 14:52:12

應用App產品

2014-06-27 14:53:06

應用App產品

2011-09-16 17:00:19

iOS應用Camera Geni

2023-05-29 15:55:39

2025-05-30 03:00:00

AI開源工具

2015-08-21 10:55:52

2025-01-22 16:13:07

2011-09-16 15:05:26

IOS應用Trover定位發現

2011-09-19 13:58:55

iPhone應用軟件Mobli照片共享

2016-02-15 11:44:23

源碼開源項目watch

2025-02-17 14:06:15

2015-10-23 14:22:24

GNOME GamesGNOMELinux
點贊
收藏

51CTO技術棧公眾號

日韩精品人妻中文字幕有码| 国产午夜福利100集发布| 中文字幕无线码一区| 天天做天天爱综合| 精品国偷自产国产一区| 激情五月开心婷婷| 精品176二区| av在线不卡电影| 国产美女扒开尿口久久久| 久久久一二三区| 欧美日韩一二| 精品少妇一区二区三区免费观看| 欧美日韩在线中文| 91麻豆免费在线视频| 97精品国产97久久久久久久久久久久| 国产精品久久77777| 精品少妇theporn| 成人在线免费小视频| 亚洲成人精品av| 亚洲一区日韩精品| 国产精品专区免费| 亚洲狼人国产精品| 亚洲乱码一区二区三区| 日韩国产福利| 丁香另类激情小说| 成人在线播放av| 四虎成人在线观看| 激情视频一区| 日韩亚洲欧美中文在线| 精品夜夜澡人妻无码av| 77成人影视| 欧美电影影音先锋| 国产裸体免费无遮挡| 欧美1234区| 最新成人av在线| 婷婷久久五月天| 色猫av在线| 成人国产免费视频| 91蜜桃网站免费观看| 一二三四区在线| 日韩精品1区2区3区| 69视频在线免费观看| 久久亚洲国产成人精品性色| 亚洲欧洲日韩| www.亚洲一区| 顶级黑人搡bbw搡bbbb搡| 九九久久电影| 亚洲欧美国产制服动漫| 亚洲狠狠婷婷综合久久久久图片| japanese色系久久精品| 日韩一级大片在线| 免费人成视频在线播放| 亚洲精品一区av| 欧美人体做爰大胆视频| 91看片在线免费观看| 桃花岛tv亚洲品质| 欧美性猛交xxxx富婆| 精品国产免费av| 亚洲三级欧美| 色婷婷综合激情| 日韩手机在线观看视频| 精品免费av在线| 欧美艳星brazzers| 91 在线视频观看| 日日夜夜亚洲| 日韩一区二区免费在线观看| 亚洲精品一区二区18漫画| 超碰97久久| 亚洲精品日韩在线| 国产在线综合视频| 亚洲成av人片乱码色午夜| 久久这里有精品视频| 欧美日韩在线观看免费| 亚洲国产1区| 日本伊人精品一区二区三区介绍 | 日韩香蕉视频| 国产91精品不卡视频| 午夜精品免费观看| 久久国产免费看| 99热在线国产| 三级理论午夜在线观看| 国产女人18毛片水真多成人如厕 | 国产日韩欧美精品| 日本视频在线观看一区二区三区| 国产喷白浆一区二区三区| 亚洲一区精彩视频| 宅男在线观看免费高清网站| 亚洲一区二区三区视频在线播放| 国产亚洲综合视频| 丁香婷婷久久| 欧美成人女星排行榜| 极品人妻一区二区三区| 视频在线不卡免费观看| 久久久久久久久国产| 欧美成人一区二区三区四区| 久久精品国产精品亚洲红杏| 国产精品国产三级欧美二区 | 国产精品特级毛片一区二区三区| 粉嫩在线一区二区三区视频| 欧美日韩精品免费观看| 中文字幕在线三区| 色诱亚洲精品久久久久久| 亚洲自拍第三页| 欧美女王vk| 欧美激情成人在线视频| 中文无码av一区二区三区| 成人激情动漫在线观看| 午夜啪啪免费视频| 午夜不卡影院| 精品国产一区二区精华| 午夜影院黄色片| 99综合在线| 亚洲一区二区在线| 每日更新在线观看av| 亚洲一区二区在线免费看| 天天操天天爱天天爽| 亚洲成a人片77777在线播放 | 欧美在线视频第一页| 欧美资源在线| 国内精品视频免费| 亚洲小说区图片| 欧美日韩一区视频| 无码一区二区三区在线| 在线看片一区| 91久久精品国产91久久性色tv | 欧美一级大片视频| 亚洲精品免费在线观看视频| 中文字幕亚洲视频| 久久久久狠狠高潮亚洲精品| 国产精品白丝一区二区三区| 久久中文字幕国产| 在线视频欧美亚洲| 欧美激情一区二区三区全黄| 精品99在线视频| 欧美三级午夜理伦三级小说| 欧美极品少妇xxxxx| 国产免费无遮挡| 中文字幕在线观看一区| 最新天堂在线视频| 日韩精品久久久久久久电影99爱| 国产第一区电影| 国产一级在线| 色美美综合视频| 亚洲熟妇一区二区三区| 国产精品试看| 免费看污久久久| 欧美片第一页| 国产亚洲视频在线观看| 亚洲男人天堂色| 日韩一区欧美小说| 日韩亚洲一区在线播放| 欧亚一区二区| 在线电影av不卡网址| 国产又粗又猛又黄视频| 国产亚洲福利社区一区| 一区二区在线播放视频| 凹凸成人精品亚洲精品密奴| 国产精品久久久久久久午夜| a天堂在线资源| 欧美日韩成人综合天天影院 | 午夜精品福利视频| 五月婷婷久久久| 日韩人体视频一二区| 一级黄色片大全| 日本不卡一区二区三区高清视频| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃91 | 日韩精品三区四区| 亚洲国产一区二区三区在线| 欧美日韩视频免费看| 欧美成人激情图片网| 亚洲精品一区二区口爆| 欧美性黄网官网| 亚洲精品国产精品国自| 国产乱码精品一品二品| 精品少妇人妻av免费久久洗澡| 你懂的一区二区三区| 国产精品久久久久福利| 污视频在线看网站| 亚洲欧美国产日韩中文字幕| 亚洲影视一区二区| 亚洲成人综合视频| 欧美黄色激情视频| 国产成人精品在线看| 国产美女无遮挡网站| 97精品国产| 国产精品污www一区二区三区| 浪潮色综合久久天堂| 精品国产一区二区在线| 丰满熟妇乱又伦| 91黄色免费看| 久久亚洲av午夜福利精品一区| wwwwxxxxx欧美| 精品国产乱码久久久久久1区二区| 好看不卡的中文字幕| 日韩欧美精品一区二区| 亚洲免费一区三区| 国产精品 欧美在线| 在线电影福利片| 亚洲三级黄色在线观看| av网站在线免费看| 91九色最新地址| 日本一级黄色大片| 亚洲欧洲精品一区二区三区 | 国产精品电影一区二区| 蜜臀av粉嫩av懂色av| 免费在线看成人av| 欧美在线一区视频| 88国产精品视频一区二区三区| 久久影院理伦片| 亚洲啊v在线免费视频| 国产精品久久久久久久久久| 91色在线看| 欧美成人性生活| 9色在线观看| 亚洲精品国偷自产在线99热 | 国产成a人无v码亚洲福利| www日韩视频| 国产精品久久久久久模特| 99精品一区二区三区的区别| 精品理论电影在线| 久久久久久国产精品mv| 77成人影视| 97se国产在线视频| 在线免费成人| 国产精品中文在线| 日本综合久久| 日本久久久久亚洲中字幕| 免费电影网站在线视频观看福利| 久久精品91久久久久久再现| shkd中文字幕久久在线观看| 亚洲视频在线观看免费| 欧美女优在线| 亚洲欧美日韩成人| 欧美美女搞黄| 亚洲久久久久久久久久久| 五月婷在线视频| 亚洲精品按摩视频| 高h放荡受浪受bl| 欧美本精品男人aⅴ天堂| 国产情侣av在线| 欧美一区二视频| 国产夫妻自拍av| 日韩一级片网站| 亚洲精品一区二区三区不卡| 精品蜜桃在线看| 蜜臀久久精品久久久久| 亚洲精品一区二区三区99| 国产91免费在线观看| 亚洲精品av在线| 飘雪影院手机免费高清版在线观看| 日韩av影视综合网| 青青草免费观看免费视频在线| 日韩高清a**址| 久久久久国产精品嫩草影院| 亚洲男人av在线| 国产私人尤物无码不卡| 这里只有视频精品| v片在线观看| 午夜精品在线观看| 92国产精品| 国产精品免费福利| 99精品国产九九国产精品| av激情久久| 麻豆精品少妇| 日韩电影免费观看高清完整| 久久中文视频| 999一区二区三区| 国产情侣久久| 在线免费视频一区| 国产精品自拍网站| free性中国hd国语露脸| 国产精品情趣视频| 免费在线视频观看| 欧美日韩在线免费| 在线观看免费中文字幕| 日韩欧美在线网站| 亚洲色偷精品一区二区三区| 中文字幕欧美日韩| 毛片在线网址| 国产精品久久久久久久久久久久久久| 亚州精品国产| 国产一区福利视频| 操欧美老女人| 国产情侣第一页| 久久婷婷丁香| 九色91porny| 久久精品人人做人人综合| 亚洲AV成人无码精电影在线| 欧美日韩国内自拍| 91片黄在线观看喷潮| 日韩av在线看| 成人ww免费完整版在线观看| 欧美亚洲另类激情另类| 欧美风情在线视频| 国产精品国产一区二区| 国产成人高清| 日韩精品在线观看av| 国产视频一区在线观看一区免费| 黄色一级片免费的| 久久综合九色综合97_久久久| 欧美风情第一页| 色狠狠桃花综合| 欧美特级特黄aaaaaa在线看| 久久精彩免费视频| 国产一区二区三区朝在线观看| 成人欧美一区二区三区黑人免费| 三上亚洲一区二区| 无码aⅴ精品一区二区三区浪潮| 国产一区二区久久| 免费黄在线观看| 欧美日韩国产中文精品字幕自在自线| 国产又粗又猛又爽又黄的视频一| 亚洲毛片在线观看| 欧美性爽视频| 91亚洲人电影| 99精品全国免费观看视频软件| 国产无套内射久久久国产| 成人久久18免费网站麻豆| 好吊日在线视频| 欧美日韩国产中文| 精品视频二区| 日本不卡免费高清视频| 开心激情综合| 九九热只有这里有精品| 国产一区在线观看视频| 中文字幕乱码av| 欧美在线播放高清精品| 麻豆av电影在线观看| 97精品国产91久久久久久| 综合成人在线| 久久久久久av无码免费网站下载| 精品综合久久久久久8888| 国产探花视频在线播放| 欧美视频三区在线播放| 国产青青草在线| 国产精品igao视频| 国产一区二区三区91| 国产福利视频在线播放| 2023国产精品| 一级片视频在线观看| 亚洲久久久久久久久久久| 成人免费直播| 日本福利一区二区三区| 日韩av不卡一区二区| 久久久久久久毛片| 欧美性大战久久久| 午夜不卡视频| 亚洲free性xxxx护士白浆| 欧美激情1区2区3区| 佐佐木明希电影| 亚洲成人你懂的| 日韩精品福利| 国产精品久久久久久久久久99| 久久精品国产99久久| 中文字幕日韩久久| 亚洲一区二区欧美| 手机av免费在线观看| 欧美壮男野外gaytube| 精品国产乱码久久久| 天天操狠狠操夜夜操| 一区二区三区四区视频精品免费| 亚洲精品97久久中文字幕| 91地址最新发布| 精品高清久久| 肉色超薄丝袜脚交| 亚洲高清免费观看| 免费在线超碰| 成人精品网站在线观看| 欧美视频二区| 全黄一级裸体片| 欧美日韩高清一区二区| 激情图片在线观看高清国产| 免费看国产精品一二区视频| 另类专区欧美蜜桃臀第一页| 久久久久成人精品无码| 亚洲免费电影一区| 国产一区二区三区国产精品| 丝袜人妻一区二区三区| 国产午夜亚洲精品午夜鲁丝片 | 亚洲精品动漫久久久久| www成人在线视频| 国产一二三四区在线观看| www.成人网.com| 这里只有精品免费视频| 久久福利视频网| 综合国产视频| 深夜做爰性大片蜜桃| 日韩欧美一区二区三区久久| 国产传媒在线播放| 麻豆av一区二区三区| 国精产品一区一区三区mba视频| 日韩久久精品视频| 最新的欧美黄色| 台湾亚洲精品一区二区tv| 亚洲视频在线不卡| 在线免费av一区| 成入视频在线观看| 久久久99精品视频| 国产精品免费观看视频| 色一情一乱一乱一区91av|