精品欧美一区二区三区在线观看 _久久久久国色av免费观看性色_国产精品久久在线观看_亚洲第一综合网站_91精品又粗又猛又爽_小泽玛利亚一区二区免费_91亚洲精品国偷拍自产在线观看 _久久精品视频在线播放_美女精品久久久_欧美日韩国产成人在线

蘇媽擊潰英特爾再戰英偉達,十年逆襲市值飆至1600億!AMD怪獸完爆4090 7.3倍

人工智能 新聞
干掉英特爾之后,蘇媽又向英偉達發起猛攻!最新發布的48G兩款GPU基準測試,AI性能相較4090飆升7.3倍。看來AMD這次是鐵了心,要跟英偉達掰手腕了。

在干掉英特爾這個老對手之后,AMD如今再次將手伸向了老黃把持的AI領域。

就在剛剛,AMD放出了兩款專業級GPU——Radeon Pro W7900和W7800的最新DeepSeek-R1實測。

結果顯示,這兩款顯存高達48GB的「性能怪獸」,直接把英偉達的RTX 4090按在地上摩擦,性能最高飆升7.3倍!

圖片

這次進行的兩個測試分別為:給出20個token提示詞時的回復,以及對3017個token的文章進行摘要;測試模型為Distill Qwen 32B 8-bit和Distill Llama 70B 4-bit;測試環境是LM Studio 0.3.12和Llama.cpp 1.18。

Distill Qwen 32B 8-bit,對話提示任務(比RTX 4090最多快7.3倍):

  • RTX 4090 24G:2.7 token/s
  • Pro W7800 48GB:19.1 token/s
  • Pro W7900 48GB:19.8 token/s

Distill Llama 70B 4-bit,對話提示任務(比RTX 4090最多快5.5倍):

  • RTX 4090 24G:2.3 token/s
  • Pro W7800 48GB:12.8 token/s
  • Pro W7900 48GB:12.7 token/s

Distill Qwen 32B 8-bit,摘要任務(比RTX 4090最多快6.5倍):

  • RTX 4090 24G:2.5 token/s
  • Pro W7800 48GB:15.7 token/s
  • Pro W7900 48GB:16.2 token/s

Distill Llama 70B 4-bit,摘要任務(比RTX 4090最多快5.2倍):

  • RTX 4090 24G:2 token/s
  • Pro W7800 48GB:10.1 token/s
  • Pro W7900 48GB:10.4 token/s

這個成績,主要歸功于Radeon Pro W7800和W7900擁有高達48GB的顯存,不過代價是——價格貴得離譜。

W7900的售價高達3500美元,比RTX 5090的建議零售價貴了1500美元,比RTX 4090貴了2000美元。但反過來說,相比于英偉達同級別的48GB顯卡,其價格還不到RTX A6000 Ada的一半。

不過英偉達也不會坐以待斃。此前,他們就在AMD的評測發布之后,反手甩出了RTX 4090和RTX 5090的最新實測,把AMD的旗艦級RX 7900 XTX壓了下去。

從英特爾到英偉達,這場AI大戰背后,是AMD掌門人蘇姿豐正在布下的一盤棋局。

她擊潰了英特爾

2024年,是蘇媽執掌AMD CEO的第十年,也是她的高光之年,在她的帶領下:

一方面,AMD在數據中心業務上的銷售額超過了英特爾,在傳統數據中心領域超越了這個老對手;另一方面,她也被多家雜志評為年度首席執行官。

她用十年的時間,將AMD從低谷帶到巔峰,擊敗了曾經不可一世的英特爾。

就在蘇姿豐實現了眾人眼中的「不可能」,征服了英特爾之際,一個新的挑戰者已經崛起——英偉達。

說來這也是一種緣分,英偉達CEO黃仁勛恰是蘇姿豐一位遠房表親,與她出生于臺灣同一地區。

圖片

股東們,始終關注著她與這個最強勁對手之間的較量——AMD能否突破英偉達約90%市場份額的壟斷局面?

這個看似不可逾越的挑戰,主要取決于這兩位來自臺灣、在美國深造、又有著遠親關系的掌門人,各自采取的戰略選擇。

如今,蘇姿豐已經為公司制定了明確的戰略方向。

她正在全力推進開源軟件戰略,同時加強對LLM訓練和推理應用客戶的技術支持。

更為關鍵的是,她正著手提升AMD的軟件實力,以期能與英偉達展開更有力的競爭——要知道,黃仁勛一直強調軟件才是英偉達的核心競爭力。

AMD發言人表示,「AI領域目前仍處于發展初期,我們認為在AI計算方面并不存在一個放之四海而皆準的解決方案」。

BI這篇最新的報道中,采訪了9位相關人士,其中5人曾與蘇姿豐有過私交,三人曾是她在AMD的部下。

圖片

受訪者一致認為,無論是2007年、2017年,還是展望2027年,這位在科技界最炫目舞臺上從容演繹的領袖,始終保持著她標志性的堅毅、睿智與內斂而自信的風格。

盡管她可能無法完全超越英偉達,但她絕不會安于居于第二的位置。

她的成功之道,在于真誠傾聽合作伙伴和批評者的聲音,這種策略在過去已經多次證明其價值。

挑戰英特爾,有何不可?

那些從基層做起的經歷,成為激勵蘇媽一路攀登到行業頂峰的核心動力。

她出生于臺灣,在紐約長大,從小就刻意選擇了自己能想到的最具挑戰性的STEM(科學、技術、工程、數學)領域:電氣工程。

獲得博士學位后,蘇媽曾收到多個留在學術界的邀請,最終選擇加入了德州儀器公司。

圖片

1994年于麻省理工學院畢業留念

蘇媽在斯坦福商學院演講時提到,自己渴望管理團隊和項目。

于是她決定離開德州儀器,轉投IBM并被任命為IBM董事長兼首席執行官Lou Gerstner的助理。

之后,她又在2007年離開IBM,在飛思卡爾工作了4年半,隨后于2012年加入了AMD。

2014年底,當時蘇媽已經管理AMD的各個業務部門和運營近三年。雖然全面掌握著公司的各項業務,但卻沒有權力決定公司的整體發展方向。

當她被邀請擔任CEO職位時,她給博士導師Dimitri Antoniadis打來電話,這意味著她將要去挑戰英特爾主導的市場。

作為硅谷芯片巨頭,英特爾當時市值超過1500億美元,以其在市場上的強勢作風而聞名。相比之下,AMD的市值僅為20億美元。

Antoniadis關切地問道,「Lisa,你來真的嗎?要挑戰英特爾」?當時,蘇媽自信滿滿地回答道,「有什么不可以的」?

在決定出任AMD領導人這個重大決策之前,蘇姿豐廣泛征求了各方意見。

包括剛剛被任命為英特爾的CEO陳立武,這位從半導體公司掌門人轉型為投資人的傳奇人物。

陳立武在BI中采訪時表示,自己與蘇姿豐的相識可以追溯到她在飛思卡爾半導體工作的時期,從一開始,我對她的能力印象深刻」。

圖片

陳立武非常清楚當時AMD的困境。該公司自2011年以來已經經歷了兩輪裁員,并被迫退出處理器市場,亟需明確發展重心。

陳立武回憶道,「當時只有游戲業務還算健康,其他業務都在苦苦掙扎」。

即便如此,他仍毫不猶豫地向蘇姿豐推薦了這個職位。主要原因在于他剛剛在Cadence Design Systems帶領團隊完成了一次類似規模的業務復興,深知這種轉機蘊含的巨大機遇。

陳立武評價AMD時說,「市值還不到30億美元——這個價格絕對是機會,這家公司被嚴重低估了」。

接手AMD,十年市值飆至1600億

2014年10月8日,蘇媽正式接手AMD后,隨即實施了7%的人員精簡計劃。

與此同時,著手進行長期戰略布局,重新贏得客戶信任穩住陣腳。

她的親力親為的工作作風,贏得了微軟CEO納德拉、戴爾COO Jeff Clarke等科技大佬贊賞與信任。

知情人士表示,即使是例行的年度業務審查,蘇媽都能準確掌握所有數據,并認真傾聽各方顧慮。

陳立武說回憶,「他們都很敬重她。因為她總是全身心地投入工作,事事親自參與」。

在擔任AMD首席執行官的這十年間,蘇姿豐的個人風格也在悄然改變。

她不再顯得那么嚴肅刻板,會在臺上講笑話,開始穿著更鮮艷的色彩,追求完美的發型設計,還愛上了Christian Louboutin的高跟鞋。

圖片

在蘇姿豐的領導下,AMD的年度營收實現了四倍增長

「看到她現在取得的成就,我一點也不感到意外。這完全在我的預料之中,」Antoniadis如是說。

截至本周三,AMD的市值已攀升至約1600億美元——這與蘇姿豐上任之初的20億美元市值相比,實現了驚人的增長。

而在本月,受特朗普政府政策調整帶來的不確定性影響,所有人工智能相關股票均出現回調。

眼下,蘇姿豐又將面臨一個新的挑戰,市場期待她能再次創造奇跡。

蘇姿豐與黃仁勛

2018年,蘇姿豐在CES會場附近的會議室里,跟幾位華爾街分析師會面。

當時,蘇姿豐剛剛執掌AMD三年,公司股價僅僅略高于10美元。

一位在場人士事后回憶道,當時會議里的男性分析師們,紛紛向這位48歲的CEO獻言獻策,急于為她指點迷津。

當時,在加速計算領域已有跡象表明,機器學習即將迎來規模化發展,這些分析師們擔心,AMD沒有察覺到這一趨勢。

圖片

蘇姿豐認真聽取了所有意見,禮貌地表示感謝。后來她表示,自己早在2017年就已經預見到,加速計算將改變世界格局,而一切的關鍵,就在GPU。

彼時,GPU主要應用于游戲和圖形渲染等娛樂領域。

盡管AMD在GPU硬件設計領域已深耕二十年,但英偉達的黃仁勛已經率先發現了GPU在AI領域的潛力,并著手開發相關的軟件生態系統,走在了整個科技行業的前列。

而ChatGPT問世以來,英偉達和AMD已經展開了一場激烈角逐,只是目前,英偉達顯然占據了明顯優勢。

蘇姿豐和黃仁勛,都有敬業的美名,加班熬夜是家常便飯,但二人的風格迥異。

黃仁勛更像一位表演大師,無論在董事會還是大型會場都能輕松控場。相比之下,蘇姿豐則低調得多。

她很少提高聲調,AMD的經營之道也同樣體現出沉穩、持久、自信的特質。

全球半導體聯盟(GSA)的CEO兼聯創Jodi Shelton的評價是,「你能感受到她的領導力,但她是一位非常內斂的領袖。」

他曾與蘇姿豐及其丈夫Daniel Lin共進晚餐,對她最深的印象就是,她一直在傾聽和提問。

「她不會急于打斷他人發言,也不覺得非要成為房間里最引人注目的那個人。」

AMD員工透露,蘇姿豐在臺上演講時總是保持從容,發表的言論經過了深思熟慮。

在團隊會議中,她會追問下一步計劃,明確任務分工,甚至親自審核表格中的AMD GPU配送細節。

半導體行業中,不少領袖都傾向于制定難以完全實現的宏大目標,比如前英特爾CEO基辛格就曾承諾四年內開發五代制程工藝。

圖片

就連以創新見長的英偉達,在年度GPU更新計劃中也遭遇了生產和部署上的困難。

相比之下,AMD一直在穩扎穩打——蘇姿豐一直避免過度承諾,而重在執行。

Lamini創始人Sharon Zhou已經決定選用AMD而非英偉達的硬件。她認為,能長期保持這種務實作風并不容易,這就是為什么AMD對英偉達構成了最大威脅——這種競爭迫使英偉達必須完美無誤地執行戰略。

英偉達高管Rev Lebaredian表示,黃仁勛驅動力來自于永遠走在行業前沿,從而能夠圍繞新技術開創全新市場。而蘇姿豐則專注于用極致完美的產品來滿足現實的市場需求。

她對AMD的每款產品都了如指掌,能夠與各個領域的工程師進行專業深入的技術探討。雖然她為人低調,但從她參觀實驗室和與工程師交流的神情中,你能感受到她對這份工作的自豪感和熱愛。

她堅定不移的執行力以及對打造深度、互惠客戶關系的執著,使她成為一位連英偉達也不得不嚴肅對待的強勁對手。

「她是我見過的最重視及時回應的企業領袖之一,」Sharon Zhou這樣評價道。

在為Lamini尋求A輪融資期間,蘇姿豐在完成季度財報會議的第二天,就專門撥出了整整一個下午,與潛在投資者進行深入交流。

圖片

軟件是制勝關鍵

多位芯片行業分析師一致認為,盡管AMD在硬件方面已經迎頭趕上,但如果沒有更強大的軟件生態,就無法真正與對手展開競爭。

英偉達的CUDA軟件平臺已成為行業標準,使工程師能夠靈活且便捷地進行GPU編程。

而據SemiAnalysis的報告詳細分析,AMD的軟件生態系統仍在完善過程中。

2024財年,英偉達數據中心業務(這是大多數AI計算業務所在領域)實現營收1152億美元。相比之下,AMD同期的數據中心收入僅為126億美元(雙方報告期略有差異)。這種規模差距之大,即便是完美的執行力也難以完全彌補。

圖片

熟識蘇姿豐的人都說,她從不甘于居于人后。

「她確實渴望勝利,這里的勝利不是指第二名,而是要做到第一。但要達到第一,必須先跨越第二的臺階,」Sharon Zhou如是說。

蘇姿豐心中有何制勝良策,對許多AMD觀察者而言仍是一個謎。

美國銀行分析師Vivek Arya指出:「要突破AMD目前不到5%的市場占有率,在軟件開發、規模部署和系統集成等方面還需要投入大量資源。」

即將就任英特爾CEO、同時也是黃仁勛好友的陳立武表示,對蘇姿豐而言,勝利的關鍵在于精準選擇戰場。

2024年,英偉達的研發預算幾乎是AMD的兩倍,這使得蘇姿豐必須更加審慎地進行戰略選擇。

「你必須選擇最具優勢的領域,」陳立武說,「不能像黃仁勛那樣全面出擊。」

他打了個比方:黃仁勛可以規劃整個菜單,而蘇姿豐只能在其中精選幾道菜重點突破。

在今年2月的季度財報會議上,蘇姿豐宣布將公司新一代芯片的發布時間提前數月。

對此,華爾街分析師普遍認為,雖然公司整體收入在增長,但AI相關收入占比仍顯不足。

「這是一個十年的征程,而不是兩年就能完成的事業。所以我們不應該過分關注下個季度的短期表現,」蘇姿豐在去年9月份與Salesforce首席執行官馬克·貝尼奧夫對話時這樣表示。

責任編輯:張燕妮 來源: 新智元
相關推薦

2010-03-08 10:09:39

AMD48核有獎征文大賽

2021-08-19 15:11:20

FacebookAI圖形

2023-02-27 09:44:34

谷歌微軟

2013-03-20 10:05:01

英特爾逆襲ARM

2012-05-16 10:35:25

英特爾芯片路線圖

2025-09-22 09:13:19

2023-10-16 10:16:14

芯片英偉達

2023-12-18 19:02:46

英特爾芯片AI芯片

2025-09-19 09:05:00

2023-11-27 09:59:52

英偉達AI芯片

2025-03-13 08:09:39

2021-12-06 12:49:14

汽車智能技術

2009-11-13 09:05:51

英特爾與AMD和解英特爾壟斷

2011-04-13 12:34:26

2011IDF英特爾楊敘

2013-04-23 11:40:23

英特爾CPU市場份額

2023-10-24 06:52:16

Arm芯片

2009-05-14 08:54:59

英特爾歐盟處理器

2020-01-08 15:07:19

芯片半導體技術

2009-02-12 14:41:00

安騰英特爾惠普

2023-11-21 11:25:35

OpenAI人工智能
點贊
收藏

51CTO技術棧公眾號

日本不卡不码高清免费观看| 亚洲精品国产setv| 亚洲狠狠爱一区二区三区| 精品国产免费一区二区三区| 无码人妻一区二区三区免费| 91欧美国产| 精品久久久久久久久久久院品网| 亚洲熟妇无码另类久久久| 蜜桃视频在线入口www| 久久se这里有精品| 久久久伊人欧美| 成年人在线免费看片| 麻豆精品一区| 日本精品视频一区二区三区| 超碰97免费观看| 日韩有码电影| 精品中文字幕一区二区小辣椒| 久久久亚洲影院你懂的| 中国美女黄色一级片| 国产精品jk白丝蜜臀av小说 | 国产在线视频你懂的| 国产成人3p视频免费观看| 91精品国产一区二区三区蜜臀| 亚洲熟妇av一区二区三区漫画| 69视频在线观看| 99久久综合99久久综合网站| 91久久精品在线| 中文字幕在线播| 激情久久久久| 久久天天躁狠狠躁老女人| 亚洲欧美视频在线播放| 欧州一区二区三区| 欧美日韩不卡一区| 欧美激情成人网| heyzo高清国产精品| 国产精品久久久久久久久搜平片| 蜜桃麻豆91| 日韩一级在线播放| 成人做爰69片免费看网站| 91丝袜美腿美女视频网站| 国产情侣免费视频| 久久久久国产精品一区二区| 午夜精品一区二区三区av| 男人操女人的视频网站| 久久久综合色| 中文字幕亚洲欧美日韩在线不卡 | 欧美黑人巨大精品一区二区| 国产黄色录像片| 欧美理论电影大全| 国产亚洲欧美日韩一区二区| 毛片网站免费观看| 色综合久久中文| 日韩av在线免费观看| 日本不卡视频一区| 精品自拍偷拍| 亚洲精品二三区| 三级男人添奶爽爽爽视频| 激情小说一区| 亚洲免费视频一区二区| 中文字幕在线看高清电影| 在线日韩网站| 伊人伊成久久人综合网小说 | 亚洲成人黄色片| 国产精品一品二品| av电影成人| 日日夜夜精品免费| 91麻豆精东视频| 日本不卡一区二区三区视频| 国产在线自天天| 国产精品高潮久久久久无| 欧洲xxxxx| 国产美女情趣调教h一区二区| 亚洲一级二级三级| 99精品人妻少妇一区二区 | 免费福利在线视频| 国产亚洲va综合人人澡精品| 亚洲欧美日韩精品久久久| av在线播放网站| 亚洲三级在线看| 玖玖精品在线视频| 国产ktv在线视频| 色欧美片视频在线观看| 色www免费视频| 精品国产一区二| 亚洲娇小xxxx欧美娇小| 亚洲区免费视频| 久久精品国产亚洲夜色av网站| 久久综合88中文色鬼| xxxx 国产| 天堂成人免费av电影一区| 成人美女av在线直播| 午夜精品久久久久久久99| 91在线你懂得| 中文字幕日韩精品一区二区| 激情av在线播放| 色综合久久综合网97色综合 | 亚洲片av在线| 97在线观看视频免费| 亚洲精品日本| 国产精品入口尤物| 人妻一区二区三区四区| 欧美韩国日本一区| 丰满人妻一区二区三区53号| 亚洲精品动漫| 欧美一区二区三区四区视频 | 中文字幕国产一区二区| 国产黄色激情视频| 精品成人免费一区二区在线播放| 日韩美女视频在线| 免费一级黄色录像| 日韩视频精品在线观看| 成人亚洲综合色就1024| 可以在线观看的av网站| 一个色妞综合视频在线观看| the porn av| 噜噜噜天天躁狠狠躁夜夜精品| 色妞色视频一区二区三区四区| 日韩成人一区二区三区| 国内精品不卡在线| 日本高清不卡一区二区三| 国产乱妇乱子在线播视频播放网站| 欧美性淫爽ww久久久久无| 老熟女高潮一区二区三区| 日韩大片在线| 青草青草久热精品视频在线观看| 亚洲黄色在线观看视频| 国产精品三级电影| 国产aaa一级片| 99亚洲乱人伦aⅴ精品| 日日噜噜噜夜夜爽亚洲精品| 蜜臀精品一区二区三区| caoporm超碰国产精品| 成人免费看片视频在线观看| 欧美综合影院| 国产一区二区三区四区福利| 国产无遮挡呻吟娇喘视频| 高清成人免费视频| 大片在线观看网站免费收看| 麻豆精品国产| 久热精品视频在线免费观看| 一区二区三区在线免费观看视频| 国产日韩精品一区二区三区| 男人亚洲天堂网| 日韩av三区| 97婷婷涩涩精品一区| 欧美一级特黄aaaaaa| 亚洲国产欧美在线| 精品国产免费久久久久久婷婷| 亚洲电影在线一区二区三区| 91情侣偷在线精品国产| 麻豆传媒在线免费| 91麻豆精品国产无毒不卡在线观看| www.日本高清视频| 久久狠狠亚洲综合| 在线天堂一区av电影| 亚洲精品乱码日韩| 久久精品亚洲热| 国产三级第一页| 一区二区三区.www| xxxxxx黄色| 新67194成人永久网站| 欧美日韩系列| 国产成人精品一区二区三区视频| 日韩一区二区在线视频| 在线免费观看视频网站| 日韩理论在线观看| 黄色性视频网站| 国产精品毛片| 日韩一二三区不卡在线视频| 日韩美香港a一级毛片| 精品国内亚洲在观看18黄 | 亚洲美女中文字幕| 中文在线a天堂| 亚洲黄色录像片| 日本丰满少妇裸体自慰| 热久久国产精品| 精品一区二区三区毛片| 加勒比视频一区| 国产精品久久久久久久久免费| 麻豆传媒视频在线| 精品对白一区国产伦| 中文字幕一区在线播放| 中文一区一区三区高中清不卡| 国内国产精品天干天干| 欧美另类专区| 欧美精品尤物在线| 91嫩草国产线观看亚洲一区二区| 欧美激情一区二区三区高清视频| 毛片免费在线观看| 91精品国产黑色紧身裤美女| 婷婷视频在线播放| 999精品网站| 高清一区二区三区av| 九九热精品视频国产| 天天干天天爽天天操| 欧美性一级生活| 久久久久亚洲av成人片| 国产无遮挡一区二区三区毛片日本| 看看黄色一级片| 一本久道久久久| 做爰高潮hd色即是空| 欧美调教网站| 成人午夜激情网| 欧美日韩电影免费看| 欧美成人精品一区二区| 男同在线观看| 欧美第一区第二区| 中文字幕一区2区3区| 亚洲成人tv网| 国产老头老太做爰视频| 久久久久久9999| 国产在线观看免费播放| 日本va欧美va精品发布| 欧美亚洲精品一区二区| 五月婷婷亚洲| 日韩中文字幕一区二区| 久久精品论坛| 97人人模人人爽人人少妇| 国内欧美日韩| 欧洲成人午夜免费大片| 男女免费观看在线爽爽爽视频| 中文字幕精品久久久久| 日本一级在线观看| 欧美精品一区二区高清在线观看| 国产又大又粗又硬| 在线看不卡av| 免费看毛片网站| 亚洲成av人片一区二区三区| 欧美三级日本三级| 日韩美女视频一区二区| 蜜桃视频最新网址| 国产三级精品视频| 国产免费一区二区三区网站免费| 成人高清免费观看| av电影中文字幕| 国产精品99久久不卡二区| 亚洲欧美偷拍另类| 男人的天堂久久精品| 污污视频网站免费观看| 亚洲黄页一区| 久久成人免费观看| 亚洲黑丝一区二区| 国产人妻777人伦精品hd| 国内激情久久| av影院在线播放| 亚洲天堂男人| 99色这里只有精品| 亚洲黄色影院| 噜噜噜久久亚洲精品国产品麻豆| 亚洲免费精品| 91免费视频网站在线观看| 亚洲影视综合| 北条麻妃av高潮尖叫在线观看| 日一区二区三区| 不卡av免费在线| 麻豆高清免费国产一区| 色婷婷.com| 国产毛片精品一区| 国产成人av片| 91在线国内视频| 国产成人av一区二区三区不卡| 久久久久久日产精品| 天天操天天干天天操天天干| 国产精品乱码久久久久久| 特级西西人体高清大胆| 亚洲欧美日韩在线| 精品在线免费观看视频| 精品福利樱桃av导航| 中文字幕精品无| 欧美精选午夜久久久乱码6080| 99er热精品视频| 亚洲精品一区二区三区福利| av女名字大全列表| 亚洲午夜精品视频| 免费观看久久久久| 午夜精品久久17c| 欧美色999| 亚洲自拍中文字幕| 私拍精品福利视频在线一区| 亚洲黄色成人久久久| 欧美国内亚洲| 国产美女三级视频| 国内精品免费**视频| 国产夫妻性爱视频| 国产精品久久久久久久久果冻传媒| 免费在线黄色片| 在线观看欧美日本| 午夜精品久久久久久久99热黄桃| 亚洲黄页网在线观看| 日韩子在线观看| 97精品一区二区三区| 九九久久国产| 国产日韩一区欧美| 99久久久久| 97av视频在线观看| 国内精品写真在线观看| 免费黄色在线视频| 亚洲一区二区三区在线看| 亚洲国产无线乱码在线观看| 精品久久五月天| 97视频在线观看网站| 欧美黑人性生活视频| 国产亚洲精彩久久| 久久99久久99精品蜜柚传媒| 五月天久久久| 亚洲男人天堂色| 波多野结衣亚洲一区| 免费成人美女女在线观看| 欧美日韩国产一区在线| 国产xxxx在线观看| 中文字幕日韩精品在线观看| 欧美gv在线观看| 亚洲一区二区三区乱码aⅴ蜜桃女| 蜜桃精品wwwmitaows| 97中文字幕在线| 国内精品久久久久影院一蜜桃| 人妻精品久久久久中文| 亚洲国产精品麻豆| 精品人妻一区二区三区麻豆91| 国产亚洲一级高清| 成人免费网站视频| 国产伦精品一区二区三区免| 亚洲第一天堂| 久久6免费视频| 亚洲国产精品国自产拍av| 日本高清不卡码| 精品爽片免费看久久| 97在线超碰| 国产精品加勒比| 欧美精品日本| 波多野结衣电影免费观看| 国产精品久久久久久久浪潮网站| 日本黄色中文字幕| 亚洲最新av在线| 456亚洲精品成人影院| 欧美亚洲另类在线一区二区三区| 99视频精品| 在线免费看黄色片| 午夜伦欧美伦电影理论片| 亚洲av无码一区二区三区dv| 欧美成人在线网站| 国产一区一区| 欧美中文字幕在线观看视频| 国产在线不卡一卡二卡三卡四卡| 男人晚上看的视频| 欧美精品一级二级三级| 国产激情在线视频| 亚洲综合色激情五月| 欧美 日韩 国产 一区| 又黄又爽又色的视频| 亚洲自拍偷拍网站| 手机看片福利在线| 国产91成人video| 九九热爱视频精品视频| 韩国一区二区av| 国产欧美一区二区三区沐欲| 中文字幕乱码人妻无码久久| 色婷婷综合成人| 国产一区二区三区黄网站| 久久www视频| www.日韩在线| 免费看污视频的网站| 丝袜情趣国产精品| 久久综合给合| 99在线免费视频观看| 91蜜桃在线观看| 日本妇乱大交xxxxx| 久久精品99国产精品酒店日本| 一区二区在线免费播放| 人妻无码久久一区二区三区免费| 97久久超碰精品国产| 在线免费一区二区| 九九久久国产精品| 天海翼亚洲一区二区三区| 天美星空大象mv在线观看视频| 18成人在线视频| 黄色aaa大片| 国产精品视频地址| 黑人一区二区三区四区五区| 91精品人妻一区二区| 欧美电影一区二区| 欧产日产国产精品视频| 一本色道久久99精品综合| 国产成人免费视频网站高清观看视频 | 波多野结衣国产| 在线播放国产一区二区三区| 日韩精品亚洲专区在线观看| 亚洲色成人一区二区三区小说| 中文字幕中文字幕在线一区| 动漫av一区二区三区| 国产精品国产福利国产秒拍| 欧美激情视频一区二区三区在线播放| 国产伦精品一区二区三区88av| 色成人在线视频| 欧洲一区二区三区| 亚洲免费在线精品一区| 成人黄色小视频在线观看| 夜夜爽8888| 日本一区二区在线免费播放| 欧美午夜不卡|