【51CTO.com 綜合報道】裁員是走出困境的唯一出路嗎？ 

由于全球經濟危機的來臨，造成人們的投資和消費信心的下降，從而出現市場消費疲軟，

企業面臨盈利的大幅下降甚至是虧損。在這種背景下，很多企業特別是一些勞動密集型的制

造業首選的一個降低企業成本的措施就是裁員。然而裁員不論是對于企業還是員工來說都是一個沉重的話題。裁員難道真的是企業走出困境的唯一出路嗎？裁員雖然可以短期的為企業減輕負擔，幫助企業走出困境，但是裁員會給企業帶來很多意想不到的負面影響。所以作為一個好企業應該轉變管理理念，通過提高企業的效率使企業減輕負擔，獲得更大的收益，而不是簡單的裁員。一種好的網管軟件產品將為您解決這個兩難的問題。

不裁員的理由 

現在很多公司內部和外部用戶對IT部門的支持服務和協調管理提出了更高的要求。此時，IT部門如果缺乏快速有效的協調機制和必要的輔助管理工具，就會出現“救火隊式”的一種混亂局面。比如很難及時的發現和預見問題的發生，問題出現后很難快速，準確的找到根本原因，缺乏流程化的故障處理機制，在解決問題的過程中總是被打斷和干擾等等。這樣造成我們的工作很被動，而且決策是基于“我認為”而不是“我知道”。那么一種好的網管軟件應該怎樣做才能更好的提高企業的效率呢？

1、事故觸發流程，IT管理自動化

支持與監控系統的集成在一起，通過一個頁面顯示監控的事件，當出現故障時自動觸發流程跟蹤故障，實現真正的運維自動化，將監控系統產生的事件自動觸發請求給管理員，做到故障的跟蹤管理。 

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2、事件管理功能

（1）好的事件管理能定位問題，分析問題的根本原因，準確評估事故所造成的影響，快速確定處理事故的范圍、方法。用戶可一覽當前資源宕機影響到的所有其他資源以及關鍵組件（例如，交換機及其關鍵網絡接口等），快速確定事故處理的范圍，對事故資源以及 受事故影響的其他資源采取挽救措施。能準確定位事故的根本原因，對癥下藥的快速解決事故。根本原因分析采用圖形化鏈形結構展現，從事故資源一直追溯到引發當前事故的根本原因，對癥下藥快速解決事故。 

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（2）Flapping 技術，減少誤報

對于有些曇花一現的性能現象（比如突然CPU利用率瞬間超過90%），對于IT管理員來說是很不重要的的。通過Flapping技術，IT管理員能有手段“確診”性能問題。通過定義性能事件發生的次數（比如3），一旦同樣性能發生3次，IT管理員就能確診系統發生性能問題，必須馬上解決。這將大大減少了系統誤報。

（3）事件壓縮，避免反復的告警

試想一下當IT管理員在面臨解決問題巨大壓力的同時，還要受到告警短信的不斷地騷擾，造成無謂的壓力。所以我們需要準確的告警，避免“畫蛇添足”式的重復告警。

（4）關聯事件

如果沒有關聯事件，要尋找關聯事件就像海底撈針。現在通過關聯事件后，所有關聯的事件都通過一個浮動列表展現，一目了然。問題指標自動與事件相關聯，用戶全面掌握該資源的可用性、性能或配置問題，不必手動查詢，提高了工作效率。

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