精品欧美一区二区三区在线观看 _久久久久国色av免费观看性色_国产精品久久在线观看_亚洲第一综合网站_91精品又粗又猛又爽_小泽玛利亚一区二区免费_91亚洲精品国偷拍自产在线观看 _久久精品视频在线播放_美女精品久久久_欧美日韩国产成人在线

薪水不達中位數或無緣H-1B簽證,特朗普政府繼續收緊簽證政策,超1/3申請將受影響

企業動態
10 月 6 日,美國國土安全部發布公告,進一步收緊 H-1B 簽證發放,提高簽證申請最低薪資標準,這或將對超過 1/3 的 H-1B 簽證申請造成影響。

今年 6 月份,特朗普政府宣布暫停 H-1B、H-2B、L 和 J 非移民工作簽證的發放,引發了包括美國科技界的憤怒和抵制。此后,美國政府不斷收緊簽證政策。

10 月 6 日,美國國土安全部發布臨時最終規則(IFR),進一步收緊 H-1B 非移民簽證項目。該公告表示這一舉措旨在保護美國勞動者,恢復 H-1B 簽證項目的完整性,并進一步確保僅批準合格的 H-1B 申請者。美國國土安全部副部長 Ken Cuccinelli 表示,該新規將對超過 1/3 的 H-1B 簽證申請造成影響。

美國國土安全部在公告中介紹了這一政策的發布原因和具體內容:

H-1B 項目原本旨在幫助雇主填補勞動力缺口,在全球經濟中保持競爭力,但是現在這一項目遠遠超出了設立初衷,損害了美國勞動者的利益。數據顯示,美國超過 50 萬 H-1B 簽證持有者取代了美國勞動者。這導致美國勞動力市場中多個行業出現薪資降低,一些特定崗位出現薪資停滯現象。近期關于 H-1B 簽證的政策是特朗普政府保護美國勞動者舉措的一部分。

美國國土安全部代理部長 Chad Wolf 表示:「當下,經濟安全是國土安全的主要組成組分。簡而言之,經濟安全就是國土安全。因此,我們必須在法律允許范圍內實施一切措施,將美國勞動者放在首位。國土安全部很榮幸能夠采取這一重要舉措,將美國人放在首位,繼續幫助實現特朗普總統保證經濟安全的日程。」

這一規則將打擊低成本雇傭 H-1B 勞動力來取代合格美國勞動者的行為。

該新規:

  • 縮小了對「專業性職位」(specialty occupation)的定義,避免籠統定義;
  • 要求企業對「真實雇員」發放「真實」offer,消除漏洞,并防止 H-1B 持證人員取代美國勞動力;
  • 通過工作場所檢查強制實施情況,在 H1-B 簽證批準之前、中、后進行監督管理。

這一臨時最終規則將在《聯邦公報》上發布后 60 天生效。美國公民及移民服務局(USCIS)將取消常規的通知和意見征詢期,以立即確保雇傭 H-1B 持有者不會惡化 COVID-19 引起的經濟危機,不會影響美國勞動者的薪資和工作條件。

在該新規要求下,雇主為低級別工作崗位申請 H-1B 簽證的最低薪資標準將從目前行業薪資范圍的第 17 百分位上調至第 45 百分位,而高技術工作崗位申請 H-1B 的最低薪酬標準將從目前行業薪資范圍的第 67 百分位上調到第 95 百分位。(注:百分位即一組數據從小到大排序,50 百分位即中位數。)

H1B 簽證給了誰?

美國的簽證有很多種,從 A-Z 按字母排序,面向不同的人群發放。H1B 簽證面向的是特殊專業人員 / 臨時工作簽證(Specialty Occupations/ Temporary Worker Visas),是美國為引進國外專業技術人員提供的一類工作簽證。

H1B 發放給美國公司雇傭的外國籍有專業技能的員工,屬于非移民簽證。申請者必須具備一定的專業理論與實踐知識,并完成高等教育的專業課程,而且需要有美國雇主的擔保。持有 H1B 簽證的外國人最長可以在美國工作 6 年。如果在此身份到期前 365 天沒有辦理綠卡申請,則此簽證申請人必須離開美國本土至少 365 天,然后才可以再次申請 H-1B 簽證。

據統計,美國四分之三的 H-1B 簽證都用在了科技行業,現任谷歌 CEO 桑達爾 · 皮查伊(Sundar Pichai)當年在麥肯錫工作時拿的也是 H1 簽證。

美國移民理事會的統計數據顯示,美國 39% 的軟件工程師、27% 的電腦程序員、28% 的電子工程崗位都是外國移民;而加州的比例更高,42% 的技術工作崗位都屬于移民。

基于這些數據,現任美國總統特朗普一直指責外國勞工利用 H-1B 工作簽證從美國工人奪走了高薪的工作崗位,因此不斷出臺新的政策收緊 H-1B 的發放條件,打擊美國公司為海外人才申請 H1B 的積極性。

在族裔方面,印度裔申請者占了 H-1B 簽證的大頭。美國移民局去年的數據顯示,目前有 58.3 萬 H1B 簽證持有者在美國工作,其中印度裔占 70%,華裔占 15%。2019 年,美國政府收到了 421,276 份 H1B 簽證申請,其中 313,944 份來自印度,占 74.5%, 中國占 11.8%。

不斷收緊的 H-1B 簽證政策讓這部分人員在美國的就業之路越發艱難。有人表示,H-1B 簽證并沒有搶走美國人的工作機會,反而通過交稅、旅游消費讓美國成為更加強大的經濟體。

前面提到,根據新規,雇主為低級別工作崗位申請 H-1B 簽證的最低薪資標準已經接近中位數(50 百分位),而高技術工作崗位更是到了夸張的 95 百分位。這意味著,剛畢業、沒有經驗的求職者需要拿到中位數工資才能得到 H-1B 簽證,而高級別的求職者要躋身薪資前 5% 才能繼續留在美國。

此次簽證收緊也將對外包公司造成一定程度的打擊。在過去幾年里,成千上萬的 H-1B 簽證流向了專門從事離岸美國工作外包業務的外包公司,這使得美國本土的勞動者處于不利的競爭地位。

美國參議員 Dick Durbin 認為,特朗普只是在履行他任職之初打擊濫用 H-1B 的承諾,為即將到來的大選贏取更多選票。

參考鏈接:

  • https://baijiahao.baidu.com/s?id=1679849938570708712&wfr=spider&for=pc
  • https://www.axios.com/trump-new-h-1b-visa-restrictions-0b6f023f-aafc-4595-883d-de7865d84b1e.html

【本文是51CTO專欄機構“機器之心”的原創譯文,微信公眾號“機器之心( id: almosthuman2014)”】 

戳這里,看該作者更多好文

 

責任編輯:趙寧寧 來源: 51CTO專欄
相關推薦

2025-09-23 11:10:00

2009-03-04 09:00:16

微軟裁員H-1B簽證

2009-02-23 13:53:08

裁員微軟H1-B簽證

2020-07-13 08:30:02

互聯網留學政策

2009-04-02 10:44:30

2020-06-24 10:14:38

科技技術企業

2025-10-22 08:58:35

2025-10-10 09:18:12

2025-09-22 09:12:00

2024-12-25 17:39:02

2025-02-13 09:04:13

2024-11-14 13:09:53

2025-02-07 15:11:10

2020-08-10 10:05:51

蘋果 微信系統

2025-02-27 09:34:32

2020-10-15 12:29:49

禁令黑名單螞蟻金服

2021-06-18 15:17:42

Google薪資崗位

2020-05-15 19:49:46

網絡安全漏洞技術

2020-11-27 09:45:38

比特幣

2020-08-11 09:35:21

微軟TikTok技術
點贊
收藏

51CTO技術棧公眾號

高清成人在线| 国产人成在线视频| 一区二区日韩免费看| 亚洲免费高清视频| 亚洲三级在线观看视频| 美洲精品一卡2卡三卡4卡四卡| 91免费在线看| 亚洲一区久久久| 丁香六月婷婷综合| 天天做天天爱天天综合网2021| 亚洲成人中文字幕| 第一区免费在线观看| 成人欧美大片| 一区二区三区在线观看欧美| 色噜噜狠狠一区二区三区| 欧美日韩一区自拍 | 免费成人深夜夜行网站| 国产精品巨作av| 欧美久久久久久久久| 国产极品在线视频| 99在线播放| 中文字幕一区二区三中文字幕| 国产精品一区二区在线观看| 一级日韩一级欧美| 久久三级福利| 韩国19禁主播vip福利视频| 免费成人深夜蜜桃视频| 亚洲精品播放| 亚洲高清不卡av| 久久精品一二三四| 日韩第二十一页| 欧美亚洲综合一区| www.亚洲天堂网| av资源在线| 亚洲一区在线观看免费观看电影高清 | 日韩视频免费看| 五月婷六月丁香| 久久99国产成人小视频| 亚洲精品福利在线观看| 国产av一区二区三区传媒| 免费一区二区三区在线视频| 欧美久久一二区| 一女二男3p波多野结衣| 日本一道高清亚洲日美韩| 色综合久久综合| 午夜精品久久久久久久无码| freexxx性亚洲精品| 亚洲综合免费观看高清在线观看| 91免费视频黄| 国产素人视频在线观看| 亚洲免费看黄网站| 裸体裸乳免费看| 亚洲区欧洲区| 亚洲国产精品久久不卡毛片| 97超碰国产精品| heyzo在线播放| 精品人伦一区二区三区蜜桃免费 | 黄色a级片在线观看| 亚洲激情中文| 欧美高清性猛交| 日本三级理论片| 国产精品日本| 国产第一区电影| 亚洲熟妇av乱码在线观看| 国产在线国偷精品产拍免费yy| 成人福利视频网| 国产99999| 91亚洲精品一区二区乱码| 六十路精品视频| 国产对白叫床清晰在线播放| 国产精品大尺度| 久久福利一区二区| 国产精品25p| 欧美在线色视频| 91精品视频国产| 欧美成人一区在线观看| 亚洲天堂av在线免费| 日本成人精品视频| 亚洲成人原创| 国产精品久久久久福利| 精品区在线观看| 久久午夜色播影院免费高清| 一区二区三区久久网| 色爱综合区网| 色成年激情久久综合| 精品人妻一区二区三| 久久激情av| 中文字幕在线日韩| 精品无码人妻一区二区三区品 | 91精品一区二区三区蜜桃| 91精品国产91久久久久久黑人| 欧美日韩福利视频| 国产成人在线免费视频| 久久99久久99精品免视看婷婷| 99久久精品免费看国产一区二区三区 | 最近2019中文字幕一页二页| 国产一级黄色av| 视频一区国产视频| 99在线视频首页| 风间由美一区| 亚洲v中文字幕| 夜夜夜夜夜夜操| 欧美亚视频在线中文字幕免费| 中文字幕在线日韩| 国产一级片毛片| 国产精品一二二区| 亚洲在线色站| 欧美magnet| 精品日韩99亚洲| 中文字幕91视频| 久久精品一区二区三区中文字幕| 动漫美女被爆操久久久| 免费高清完整在线观看| 色哟哟精品一区| 人妻体内射精一区二区三区| 亚洲国产精品久久久天堂| 国产成人综合一区二区三区| 手机av免费在线观看| 亚洲人成精品久久久久久| 日本a√在线观看| 亚洲第一福利专区| 欧美极品美女电影一区| 国产喷水福利在线视频| 中文字幕av一区二区三区高| 久久久999视频| 久久久久影视| 久久久久久久久久久人体| 国产免费久久久| 中文字幕一区二区三| 中文久久久久久| 国产亚洲电影| 国产成人亚洲综合91精品| 亚洲人视频在线观看| 亚洲二区在线观看| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区| 人妻精品无码一区二区三区| 国产精品毛片视频| 国产+人+亚洲| 日韩一级片免费观看| 一区二区三区不卡视频| 日韩精品xxx| 欧美日韩三级| 99在线观看| 久久亚洲资源| 精品福利视频一区二区三区| 久久精品久久国产| 9色porny自拍视频一区二区| 男人用嘴添女人下身免费视频| 欧美女子与性| 国产黄色91视频| 国产一二三四五| 先锋影音网一区二区| 尤物99国产成人精品视频| 国产日韩在线免费观看| 国产精品麻豆一区二区| av免费一区二区| 伊人色**天天综合婷婷| wwwxx欧美| 热三久草你在线| 亚洲欧美在线x视频| 夜夜爽妓女8888视频免费观看| 亚洲国产成人一区二区三区| 欧美视频国产视频| 欧美三级黄美女| 久久久久久久久一区| 澳门av一区二区三区| 在线观看国产欧美| 精品国产九九九| 欧美日韩国产一区中文午夜| 国产三级av在线播放| 久久国产三级精品| 91精品国产91久久久久麻豆 主演| 欧美日韩一本| 国产成人在线免费观看视频| 怡红院精品视频在线观看极品| 高清国产一区| 伊人成综合网站| 亚洲最大中文字幕| 国产ts变态重口人妖hd| 精品国产乱码久久久久久天美 | 成人av资源站| 亚洲综合在线播放| 日本美女高潮视频| 蜜桃一区二区| 91免费版网站入口| 久久sese| 欧美精品一二区| 欧美孕妇孕交| 欧美一区二区三区成人| 日本熟妇毛茸茸丰满| 中文字幕巨乱亚洲| 免费不卡的av| 男女男精品视频| 国产免费观看高清视频| 午夜精品毛片| 欧美综合激情| 国产精品自在线拍| 91免费在线视频网站| 成人自拍av| 久久久久成人精品| 嫩草在线视频| 亚洲人成网站在线播| 欧美 日韩 国产 精品| 欧美日韩一级视频| 欧美精品一二三四区| 一区二区三区四区蜜桃| 欧美 日韩 成人| 99久久精品国产网站| 欧美人与性动交α欧美精品| 免费在线视频一区| 日韩中文字幕二区| 99精品免费网| 国产精品入口芒果| 亚洲在线久久| 亚洲国产一区二区三区在线播| 欧美综合精品| 国产在线精品一区| 欧美国产亚洲精品| 国产主播在线一区| 丁香婷婷久久| 国产国产精品人在线视| 一个人www视频在线免费观看| 欧美国产日韩一区二区三区| 久久99精品久久久久久野外| 中文欧美在线视频| 成黄免费在线| 在线a欧美视频| 国产青青草在线| 日韩精品在线播放| 亚洲av激情无码专区在线播放| 欧美成人一区二区三区| 国产999久久久| 欧美一卡二卡在线观看| 国产人妻精品一区二区三| 91超碰这里只有精品国产| 中文字幕有码视频| 欧日韩精品视频| 中文精品久久久久人妻不卡| 在线看不卡av| 在线观看毛片视频| 欧美日韩亚洲三区| 欧美另类交人妖| caopon在线免费视频| zzijzzij亚洲日本成熟少妇| 蜜桃视频网站在线| 久久国产精品电影| 欧美hdxxxx| 91精品国产91久久久| 在线观看v片| 日韩免费黄色av| 国模私拍国内精品国内av| 国产精品视频一区二区高潮| 国产91在线精品| 成人亚洲欧美一区二区三区| 清纯唯美激情亚洲| 国产伦精品一区二区三区在线| 精品人人人人| 日本高清不卡三区| 四季av一区二区三区免费观看| 熟女视频一区二区三区| 国产综合网站| 日本a级片免费观看| 日本成人在线电影网| 在线观看av免费观看| fc2成人免费人成在线观看播放| 亚洲第一页av| 国产精品区一区二区三| www.毛片com| 欧美日韩精品在线播放| 国产99久久久久久免费看| 欧美另类z0zxhd电影| 成人1区2区3区| 亚洲免费影视第一页| 亚洲精品传媒| 国语自产在线不卡| 福利一区在线| 国产精品一区二区在线观看| 欧美精品一区二区三区中文字幕| 尤物国产精品| 亚洲中字黄色| 污视频在线观看免费网站| 不卡电影一区二区三区| 欧美福利第一页| 亚洲一区二区三区三| 人人妻人人爽人人澡人人精品| 欧美一区二区三区在线观看视频| 午夜成人鲁丝片午夜精品| 日韩亚洲一区二区| 色戒汤唯在线| 亚洲精品免费av| 亚洲精品小区久久久久久| 一区二区三区|亚洲午夜| 国产精品色网| 一区二区三区人妻| 日本一区二区久久| 在线观看免费国产视频| 91麻豆精品国产自产在线观看一区| 亚洲色图欧美视频| 欧美乱大交xxxxx| 高清av一区二区三区| 国产日韩精品推荐| 五月天综合网站| 欧美丰满美乳xxx高潮www| 少妇一级淫片免费放中国| 91精品国产色综合久久ai换脸 | av不卡免费在线观看| 蜜臀av午夜精品久久| 在线看不卡av| 嫩草精品影院| 69精品小视频| 成人免费在线电影网| 男女激烈动态图| 久久国产夜色精品鲁鲁99| a天堂中文字幕| 精品久久香蕉国产线看观看亚洲| 国产女人爽到高潮a毛片| 中文字幕亚洲字幕| 欧美va视频| 免费99视频| 亚洲综合精品四区| 在线xxxxx| 亚洲大尺度视频在线观看| 99riav国产| 久久久999精品免费| 欧美黄色网络| 亚洲a∨一区二区三区| 日韩精品欧美精品| 偷拍夫妻性生活| 狠狠久久亚洲欧美专区| 亚洲av电影一区| 欧美在线视频观看| 台湾亚洲精品一区二区tv| 男人的天堂狠狠干| 不卡视频一二三四| 日操夜操天天操| 亚洲高清色综合| 男人av在线播放| 精品久久久久久乱码天堂| 亚洲美女网站| 国产肉体xxxx裸体784大胆| 天天综合网天天综合色| 色资源在线观看| 日本午夜在线亚洲.国产| 久久综合亚洲| 午夜免费高清视频| 中文字幕一区二| 国产成人麻豆精品午夜在线| 欧美激情视频给我| 久久99精品国产自在现线| 日日碰狠狠添天天爽超碰97| 91丨porny丨户外露出| 91青青草视频| 久久久av亚洲男天堂| 视频精品一区二区三区| 人妻无码久久一区二区三区免费| 99久久精品免费看| 天天干天天色综合| 久久精品国产一区二区三区| 欧洲精品99毛片免费高清观看| 男女私大尺度视频| 久久综合久久鬼色中文字| av手机天堂网| 久久不射电影网| 欧美人与动xxxxz0oz| 第四色婷婷基地| 亚洲综合一区二区| 青青国产在线| 国产欧美日韩精品在线观看| 国产丝袜在线| 欧洲在线/亚洲| 国产在线观看黄| 亚洲iv一区二区三区| 日韩视频不卡| 国产第一页精品| 欧美mv和日韩mv的网站| 激情亚洲影院在线观看| 大桥未久一区二区| 91丝袜美腿高跟国产极品老师| 一级视频在线播放| 97免费视频在线| 久久中文视频| 日韩精品一区二区三区高清免费| 欧美亚洲自拍偷拍| 日本中文字幕中出在线| 日韩久久在线| 成人av网站大全| 亚洲无码久久久久| 欧美性做爰毛片| 天天做天天爱天天爽综合网| 中文字幕xxx| 欧美成人一区二区三区| 中文字幕系列一区| 日韩欧美亚洲天堂| 亚洲嫩草精品久久| 成人在线观看一区| 久久99精品久久久久久青青日本 | 99re国产| 秋霞午夜鲁丝一区二区老狼| 精品少妇一二三区| 色噜噜狠狠色综合网图区|